Technischer Projektmanager (m/w/d)

Unser Expertenteam von Randstad professional solutions sucht aktuell im Auftrag eines Geschäftspartners einen qualifizierten Technical Project Manager . Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen aus dem Verteidigungssektor am Standort Bremen . Bewerben Sie sich jetzt direkt online – oder kontaktieren Sie uns telefonisch oder per E-Mail und lassen Sie sich unverbindlich von unseren freundlichen Kollegen beraten. Übrigens: Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

• Technische Gesamtleitung von Entwicklungsprojekten und fachliche Führung interdisziplinärer Teams

• Erstellung von Systemkonzepten, Durchführung von Anforderungsanalysen sowie Vorbereitung technischer Entscheidungsvorlagen

• Planung, Definition und Kontrolle von Arbeitspaketen bezüglich Fortschrittsgrad, Ressourcen und Terminen

• Technische Durchsteuerung der Angebotsphase, Erstellung von Mengengerüsten und Betreuung der technischen Dokumentation

• Führung technischer Verhandlungen, Audits und Reviews mit internationalen Kunden, Partnern und Lieferanten

• Steuerung des technischen Risiko- und Claimmanagements sowie Koordination der Systemintegration, von Prüfungen und Abnahmen

• Abgeschlossenes technisches Studium, bspw. in einer ingenieurwissenschaftlichen Disziplin, in Elektrotechnik oder Mechatronik

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Abteilung mit fundierter Praxis in der technischen Projektleitung

• Nachweisbare Erfahrung in der fachlichen Teamführung sowie in der Steuerung externer Partner und Lieferanten

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Hohe interkulturelle Kompetenz

• Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen

• Leistungsorientiertes Gehaltspaket je nach Qualifikation und Berufserfahrung

• Attraktive Sozialleistungen, z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Ganzheitliche Projektverantwortung über den gesamten Entwicklungszyklus

• Hohe Entscheidungs- und Gestaltungsfreiheit an der Schnittstelle zwischen Technik und Management

• Steuerung zukunftsweisender Technologien im Bereich funktionaler Sicherheit, EMV und Systemqualifikation

• Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z. B. für Technik, Mode, Autos usw.

• Möglichkeit der anteiligen Remotearbeit nach erfolgreicher Einarbeitung