Jobs in Hohenstein

Über Mirabelle Holding GmbH Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten eine Zukunft, in der Menschen mit eingeschränkter Alltagskompetenz die bestmögliche Unterstützung erfahren. Du suchst eine sinnstiftende Aufgabe in der Pflege und Betreuung, bei der Du wirklich etwas bewirken kannst? Dann werde Teil einer Gemeinschaft, die sich täglich weiterentwickelt und Dir die Möglichkeit gibt, Deine Fähigkeiten voll einzubringen und persönlich zu wachsen. Hier findest Du eine erfüllende Tätigkeit, die Dein Engagement wertschätzt. Was erwartet dich? - Du pflegst und betreust unsere Bewohner:innen fachgerecht - Du dokumentierst digital und nach dem Strukturmodell in all unseren Einrichtungen - Du führst ärztlich verordnete Maßnahmen durch, wie Wundversorgung, Injektionen sowie Verabreichung und Überwachung der Medikamente - Du bist Ansprechperson für Bewohner:innen und deren Angehörige bei Fragen zur Pflege - Du arbeitest interdisziplinär mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und anderen Fachkräften zusammen, um eine ganzheitliche Versorgung sicherzustellen - Du wirkst an Maßnahmen zur Qualitätssicherung und -entwicklung in der Pflege mit Was solltest du mitbringen? - Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegefachfrau/mann (m/w/d) - Du liebst deinen Beruf - Du bringst Teamgeist, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit mit - Du zeigst Engagement und Flexibilität Was bieten wir dir? - Wunscharbeitszeit mit Garantie: Flexible Arbeitszeitmodelle zwischen 20 und 40 Wochenstunden. - Attraktive Vergütung: Du erhältst eine Leistungs- und Funktionszulage von bis zu 400,00 Euro extra. Bei mehreren Funktionen gibt es natürlich auch mehrere Funktionszulagen. Nacht-, Sonntags-, Vorfeiertags- und Feiertagsdienste werden zusätzlich überdurchschnittlich vergütet - Zusätzliche Prämien: Du profitierst von einem Mirabellen-Booster mit einem Extra-Bonus von bis zu 300 Euro pro Quartal, sowie Zusatzprämien für Geburtstage, Einspringen und besondere Leistungen. Jubiläumszahlungen und Sonderzahlungen von bis zu 1.000 Euro für besondere Anlässe wie Babys, Hochzeiten und Umzüge sind ebenfalls enthalten - Familienfreundliche Unterstützung: Du erhältst 100 % Kita-Zuschuss für deine Kinderbetreuungskosten und eine betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge für deine Zukunftssicherheit - Umfangreiche Urlaubstage: Du hast 32+ Urlaubstage, wobei Nichtraucher:innen 2 extra Tage erhalten (bis zu 34 Tage im 1. Jahr). Zudem gibt es eine Erholungsbeihilfe zur finanziellen Unterstützung von Urlaubsreisen für dich, deine Kinder und deine:n Ehepartner:in - Wohlfühlangebote: Du kannst an Team-Events und Feiern teilnehmen und erhältst Massagen für dein Wohlbefinden - Persönliche Entwicklung: Wir fördern deine individuelle Entwicklung durch Weiterbildungen. Zudem bieten wir eine flexible Krankmeldung mit 2 Tagen pro Quartal ohne Attest, und wir stocken das Kinderkrankengeld zu deinem „Normal“-Gehalt auf

Einleitung Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag. Deine Aufgaben - Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden - Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei - In der Scan&Go-Zone stellst du die Funktionsfähigkeit sicher, begeisterst Kunden für das System und bietest Hilfestellung, um ein positives Einkaufserlebnis zu ermöglichen - Du unterstützt den Filialleiter bei seinen Aufgaben, indem du Schichten führst, die Aufgabenverteilung koordinierst und dich um die Umsetzung unserer Filialkonzepte kümmerst - Außerdem übernimmst du Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten Dein Profil - Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit idealerweise erster Führungserfahrung z. B. in der Schichtleitung - Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Spaß daran, andere zu begeistern und zu motivieren - Schnelle und effiziente Arbeitsweise sowie Anpassungsfähigkeit an wechselnde Aufgaben - Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen in Absprache mit der Führungskraft Wir bieten - Übertariflicher Mindesteinstiegslohn  sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen - Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung - Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr - Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) - Tarifliche Altersvorsorge - Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten - Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als stellvertretender Filialleiter - Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit - Vergünstigtes Deutschlandticket  Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Über uns Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. Das sind deine Aufgaben - Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden - Dabei übernimmst du alle Aufgaben, die im Verkaufsraum und im Lager anfallen - Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit - Obst, Gemüse und Backwaren füllst du nach und prüfst ihre Frische - Du übernimmst Kassiertätigkeiten und unterstützt bei Lager- und Reinigungsarbeiten Das bringst du mit - POWER, um unser Team noch stärker zu machen - Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung in diesem oder einem anderen Bereich - Auch Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger sind herzlich willkommen - Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden - Lust darauf, aktiv und engagiert mit anzupacken - Flexibilität und Teamgeist - Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen. Das bieten wir dir - Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld - Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage  - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld - Einen sicheren Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts - Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zur Vertretungskraft oder zur Ersten Kraft - Elektronische Arbeitszeiterfassung - 30 Urlaubstage (Vollzeit) - Vergünstigungen bei Fitnessstudios - Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops

Sie bewahren auch in komplexen Situationen stets die Ruhe und sehen den präventiven Schutz von Arbeitsplätzen als Ihre Berufung? Für unseren Kunden – einen international agierenden und führenden Systemlieferanten aus der Automobilzulassungsindustrie im Raum Hohenstein-Ernstthal – suchen wir einen engagierten Experten zur nachhaltigen Stärkung der betrieblichen Schutzmaßnahmen. Die Besetzung dieser Vakanz erfolgt im Rahmen einer direkten Personalvermittlung in ein unbefristetes Festanstellungsverhältnis bei unserem Kunden. - Präventionskonzepte steuern: Sie leiten, überwachen und entwickeln sämtliche Abläufe im betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutz eigenverantwortlich weiter. - Brandschutz organisieren: Sie verantworten den kompletten vorbeugenden Brandschutz am Produktionsstandort, konzipieren die Notfallorganisation und führen Evakuierungsübungen durch. - Risiken minimieren: Das Erstellen von Gefährdungsbeurteilungen gehört zu Ihrem Alltag; bei Vorfällen ermitteln Sie die Ursachen und setzen wirksame Gegenmaßnahmen um. - Fachbereiche beraten: Sie unterstützen die Werksleitung in allen HSE-Fragen und begleiten technische Veränderungen sowie bauliche Maßnahmen sicherheitstechnisch. - Schnittstellen koordinieren: Sie agieren als Bindeglied zu Behörden, dem Betriebsarzt sowie der globalen Organisation und führen regelmäßige Sicherheitsunterweisungen durch. - Solides Fundament: Sie haben ein technisches Studium absolviert oder verfügen über eine Qualifizierung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister. - Nötige Fachkompetenz: Sie arbeiten bereits erfolgreich im Bereich des industriellen Arbeitsschutzes und sind zertifizierte Fachkraft für Arbeitssicherheit. - Entscheidungsfähigkeit & Standhaftigkeit: Sie überzeugen durch ein souveränes, sicheres Auftreten und besitzen die nötige innerbetriebliche Standhaftigkeit, um getroffene Sicherheitsentscheidungen konsequent und lösungsorientiert durchzusetzen. - Fokus auf Prävention: Sie besitzen idealerweise die Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten oder bringen die feste Bereitschaft für diese zeitnahe Weiterbildung mit. - Globale Kommunikation: Sie bewegen sich sicher im internationalen Umfeld, da Sie neben verhandlungssicherem Deutsch auch über sehr gute Englischkenntnisse verfügen. - Eine leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit garantierten Entgelterhöhungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. - Maximale Flexibilität im Alltag durch gelebte Gleitzeitmodelle und die Option auf mobiles Arbeiten. - 30 Tage Jahresurlaub sowie die Wahl zwischen einem tariflichen Zusatzgeld oder 6 zusätzlichen freien Tagen. - Ein umfassendes Paket zur Gesundheitsvorsorge inklusive betrieblichem Gesundheitsmanagement und Zuschüssen zur Altersvorsorge. - Erstklassige Rahmenbedingungen wie eine bezuschusste Kantine, kostenfreie Getränke, Parkplätze sowie Leasing-Angebote für Fahrräder und Hardware. Die Randstad Personalberatung bietet Ihnen: - Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Kunden. - Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken. - Professionelle Sichtung und ggf. individuelle Anpassung Ihrer Bewerbungsunterlagen. - Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern. - Vermittlung von Fach- und Führungskräften zu unseren attraktiven Kundenunternehmen. Alternative Stellentitel: Fachkraft für Arbeitssicherheit, HSE Specialist, HSE Officer, HSE Manager, EHS Specialist, Fachkraft für Arbeitssicherheit und Umweltschutz, SiFa oder FaSi, Sicherheitsfachkraft, Beauftragter für Arbeitssicherheit, HSE Koordinator, EHS Manager, Spezialist für Arbeits- und Gesundheitsschutz, Health Safety Environment Specialist, Referent für Arbeitssicherheit sowie Mitarbeiter HSE im Produktionsumfeld oder Sicherheitsingenieur.