Healthcare Jobs in Ulm

Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine: Pflegefachkraft in Vollzeit (m/w/d) Deine zukünftigen Aufgaben - Ohne Dich als Pflegefachkraft geht nichts – wissen wir! - Deine klassischen Aufgaben kennst Du – bei uns heißt das zusammengefasst:  kümmern, cool bleiben und glücklich machen! That’s it! Uns machst du glücklich, wenn DU... - fachlich fit bist, z. B. durch eine dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege oder einer vergleichbaren Ausbildung in der Pflege - mit Erfahrung in der stationären Altenpflege glänzen kannst - mit unseren newcare Glücksmomenten gerne Bewohner-Herzenswünsche erfüllst - liebst, was Du tust – und das immer zum Wohl unserer Bewohner:innen - keine Angst vor mutigen Innovationsgedanken hast - zumindest weißt, wie ein PC an- und ausgeht - mit Deiner Art gut in unser Team passt und kein Angehörigen-Schreck bist So machen wir Dich glücklich: Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen . Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. - Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich - Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger - Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch - Sprachgesteuerte Pflegedoku #Tippenwargestern - 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig - WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport - Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente - Corporate Benefits #ShoppingTime

Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine: Geronto-Fachkraft (m/w/d) Das macht den Job spannend: - Durchführung einer individuellen und aktivierenden Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner:innen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen - Betreuung der Bewohner:innen nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Unterstützung bei der Alltagsbewältigung - Umsetzung der Pflegeplanung und –dokumentation - Ansprechpartner für Bewohner:innen, Angehörige, Ärzt:innen und Mitarbeiter:innen - Mitarbeit bei der Anleitung von Hilfskräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Was Du mitbringen solltest: - Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- oder Krankenpflege - Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft - Freude und Kreativität für die Umsetzung gerontopsychiatrischer Erkenntnisse und Methoden im Rahmen Deiner Arbeit und deren Weitergabe an Kolleg:innen - Sensibilität für die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen - Respektvoller Umgang mit älteren pflegebedürftigen Menschen ist für Dich selbstverständlich –  genauso wie der freundliche Umgang mit Deinen Mitmenschen - Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen - EDV-Kenntnisse So machen wir Dich glücklich: Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen . Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. - Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich - Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger - Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch - Sprachgesteuerte Pflegedoku #Tippenwargestern - 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig - WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport - Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente - Corporate Benefits #ShoppingTime

Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine: Pflegefachkraft in Teilzeit (m/w/d) Deine zukünftigen Aufgaben - Ohne Dich als Pflegefachkraft geht nichts – wissen wir! - Deine klassischen Aufgaben kennst Du – bei uns heißt das zusammengefasst:  kümmern, cool bleiben und glücklich machen! That’s it! Uns machst du glücklich, wenn DU... - fachlich fit bist, z. B. durch eine dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege oder einer vergleichbaren Ausbildung in der Pflege - mit Erfahrung in der stationären Altenpflege glänzen kannst - mit unseren newcare Glücksmomenten gerne Bewohner-Herzenswünsche erfüllst - liebst, was Du tust – und das immer zum Wohl unserer Bewohner:innen - keine Angst vor mutigen Innovationsgedanken hast - zumindest weißt, wie ein PC an- und ausgeht - mit Deiner Art gut in unser Team passt und kein Angehörigen-Schreck bist So machen wir Dich glücklich: Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen . Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. - Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich - Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger - Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch - Sprachgesteuerte Pflegedoku #Tippenwargestern - 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig - WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport - Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente - Corporate Benefits #ShoppingTime

"Wo wir willkommen heißen, tragen Hände uns den Himmel herein." (© Monika Minder) Die Kerima Fachpersonal GmbH ist ein deutschlandweit tätiges Unternehmen im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Arbeitnehmervermittlung. Dank unserer langjährigen Branchenerfahrung sind wir zuverlässiger Partner für unsere Mitarbeiter und unsere Kunden im Bereich Pflege. Finden Sie in uns Ihren neuen Arbeitgeber mit Herz. Wir Sie zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit / Teilzeit (mind. 50 %) als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d). Was erwartet Sie? - 7.000€ brutto Treueprämie. - Gehalt ab 5.300€ brutto pro Monat. - Zahlung einer Willkommensprämie 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit. - Einsatzzulage. - Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28€ pro Arbeitstag (netto). - Hohe Schichtzulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienste. - Unterkunft sowie An- und Abreise, wird organisiert und bezahlt durch uns als Arbeitgeber. - Flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung zwischen Beruf und Familie. - Möglichkeit zur Nutzung eines persönlichen Auto-Abos. Was sollten Sie mitbringen? - Sie haben eine Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und verfügen über eine Anerkennung als Gesundheits– und Krankenpfleger (m/w/d). - Sie bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit. - Aktuelle Berufserfahrung in Krankenhäusern. - Schicht- und Reisebereitschaft sind gewünscht. - Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Empathie, sowie ein hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab. Welche Tätigkeiten erwarten Sie? - Umfassende Grund- und Behandlungspflege der Patienten. - Pflegedokumentation von Pflegeprozessen. - Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften. - Medikation und Arztassistenz. Unsere kompetenten und freundlichen Personalberater freuen sich, Sie persönlich kennenzulernen. Auf Ihre aussagekräftige Bewerbung freut sich: Herr Eugen Wegele Recruiting Tel.: 0711 - 34 252 380 Fax: 0711 - 34 252 381 E-Mail: Bewerbung.wegele@kerima-gmbh.eu

"Wo wir willkommen heißen, tragen Hände uns den Himmel herein." (© Monika Minder) Die Kerima Fachpersonal GmbH ist ein deutschlandweit tätiges Unternehmen im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Arbeitnehmervermittlung. Dank unserer langjährigen Branchenerfahrung sind wir zuverlässiger Partner für unsere Mitarbeiter und unsere Kunden im Bereich Pflege. Finden Sie in uns Ihren neuen Arbeitgeber mit Herz. Wir Sie zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit / Teilzeit (mind. 50 %) als Altenpfleger (m/w/d) Was erwartet Sie? - 7.000€ brutto Treueprämie. - Zahlung einer Willkommensprämie 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit. - Gehalt ab 5.100€ brutto pro Monat. - Einsatzzulage. - Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28€ pro Arbeitstag (netto). - Hohe Schichtzulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienste. - Unterkunft sowie An- und Abreise, wird organisiert und bezahlt durch uns als Arbeitgeber. - Flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung zwischen Beruf und Familie. - Möglichkeit zur Nutzung eines persönlichen Auto-Abos. Was sollten Sie mitbringen? - Sie haben eine Berufsausbildung als Altenpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen - Sie bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit. - Bundesweite Reisebereitschaft. Welche Tätigkeiten erwarten Sie? - Umfassende Grund- und Behandlungspflege der Patienten. - Pflegedokumentation von Pflegeprozessen. - Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften. - Medikation und Mitwirkung bei Mobilisierungsmaßnahmen. Unsere kompetenten und freundlichen Personalberater freuen sich, Sie persönlich kennenzulernen. Auf Ihre aussagekräftige Bewerbung freut sich: Herr Eugen Wegele Recruiting Tel.: 0711 - 34 252 380 Fax: 0711 - 34 252 381 E-Mail: Bewerbung.wegele@kerima-gmbh.eu

TOP-Gehalt - Firmenwagen mit Privatnutzung - flexible Arbeitszeiten - mobiles Arbeiten - unbefristet Gebiet: Ulm Arbeitgeberbeschreibung: Übernehmen Sie Verantwortung als  Abteilungsleiter TGA (m/w/d) Ulm ! Es erwartet Sie ein renommiertes Planungsbüro für Technische Gebäudeausrüstung, das seit über 50 Jahren erfolgreich am Markt tätig ist und mehr als 60 Mitarbeiter beschäftigt. Das Unternehmen realisiert vielseitige Projekte in den Bereichen Büro- und Verwaltungsgebäude, Industrie, Kultur- und Freizeiteinrichtungen, Bildungs- sowie Gesundheitseinrichtungen und deckt dabei die Fachbereiche HKLS, Elektrotechnik und MSR ganzheitlich ab. Besonders attraktiv sind die interdisziplinäre Zusammenarbeit aller TGA-Gewerke sowie das nach DIN EN ISO 9001 zertifizierte Qualitätsmanagement, das für höchste Planungsqualität steht. In dieser verantwortungsvollen Führungsposition übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung Ihrer Abteilung, pflegen die Beziehungen zu Auftraggebern und arbeiten eng mit den angrenzenden TGA-Gewerken zusammen. Darüber hinaus betreuen Sie eigene Projekte, bringen Ihre technische Expertise aktiv in die Planungsphasen ein und begleiten diese gemeinsam mit den weiteren Fachbereichen bis zur erfolgreichen Umsetzung. Sie möchten Führungsverantwortung mit technischer Expertise verbinden? Dann bewerben Sie sich noch heute als  Abteilungsleiter TGA (m/w/d) Ulm! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Das erwartet Sie als  Abteilungsleiter TGA (m/w/d) Ulm : - Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams bestehend aus Ingenieuren, Technikern, Meistern und Systemplanern  - Planung komplexer TGA-Projekte in den Leistungsphasen 1-3 der HOAI sowie fachliche Begleitung bis zur Leistungsphase 8 - Betreuung und Beratung von Auftraggebern  - Koordination der gewerkeübergreifenden Zusammenarbeit mit den angrenzenden Fachbereichen - Verantwortung für die termin-, qualitäts- und budgetgerechte Umsetzung der Projekte Ihre Vorteile: Als Abteilungsleiter TGA (m/w/d) Ulm   erhalten Sie:  - TOP-Gehalt bis zu 100.000 € - Firmenwagen inkl. Privatnutzung - Option auf mobiles Arbeiten  - flexible Arbeitszeiten  - unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen mit wachsender Auftragslage  - langfristige attraktive Entwicklungsmöglichkeiten Richtung Geschäftsführung - regelmäßige Teamevents  - 30 Urlaubstage  - monatliche Guthabenkarte  - betriebliche Altersvorsorge (BAV) - 30 Urlaubstage   - Jobrad  Ihr Profil: Das sollten Sie als Abteilungsleiter TGA (m/w/d) Ulm   mitbringen: - abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik  - mehrjährige Erfahrung in der Technischen Gebäudeausrüstung - fundierte Führungserfahrung - ausgeprägte Expertise in der Planung und Projektabwicklung nach den Leistungsphasen der HOAI - Führerschein der Klasse B

Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine: Pflegefachkraft (m/w/d) - 3.000 EUR Willkommensprämie Deine zukünftigen Aufgaben - Ohne Dich als Pflegefachkraft geht nichts – wissen wir! - Deine klassischen Aufgaben kennst Du – bei uns heißt das zusammengefasst:  kümmern, cool bleiben und glücklich machen! That’s it! Uns machst du glücklich, wenn DU... - fachlich fit bist, z. B. durch eine dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege oder einer vergleichbaren Ausbildung in der Pflege - mit Erfahrung in der stationären Altenpflege glänzen kannst - mit unseren newcare Glücksmomenten gerne Bewohner-Herzenswünsche erfüllst - liebst, was Du tust – und das immer zum Wohl unserer Bewohner:innen - keine Angst vor mutigen Innovationsgedanken hast - zumindest weißt, wie ein PC an- und ausgeht - mit Deiner Art gut in unser Team passt und kein Angehörigen-Schreck bist So machen wir Dich glücklich: Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen . Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. - Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich - Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger - Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch - Sprachgesteuerte Pflegedoku #Tippenwargestern - 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig - WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport - Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente - Corporate Benefits #ShoppingTime

Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine: Pflegeassistenz 1-jährig (m/w/d) Das macht den Job spannend: - Die Durchführung von bewohnergerechten  Pflege- und Betreuungsaufgaben - Ansprechpartner:in  für Angehörige - Die  Förderung der Zufriedenheit  und Lebensqualität unserer Bewohner:innen - Die enge  Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam  des Wohnbereichs Was Du mitbringen solltest: - Einjährige pflegerische Ausbildung - Zuverlässig im alltäglichen Handeln und Spaß bei der Arbeit im Team - Eigenverantwortliches Arbeiten - Einfühlungsvermögen und Freude am täglichen Umgang mit älteren Menschen So machen wir Dich glücklich: Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen . Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. - Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich - Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger - Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch - Sprachgesteuerte Pflegedoku #Tippenwargestern - 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig - WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport - Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente - Corporate Benefits #ShoppingTime

Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine: Wohnbereichsleitung (m/w/d) Das macht den Job spannend: - Überwachung und  Optimierung der Pflegequalität  sowie der Anwendung der Pflegestandards - Bedarfsgerechte und effiziente  Dienstplangestaltung - Eigenverantwortliche Durchführung von  Pflegevisiten - Durchführung einer  individuellen und aktivierenden Pflege  unserer Bewohner:innen unter Beachtung ihrer Lebensgewohnheiten und Fähigkeiten - Verantwortliche Steuerung  des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen unseres Hauses - Enger Austausch und  Kontaktpflege  beispielsweise zu Bewohner:innen, Angehörigen, oder Ärzt:innen - Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Mitarbeiter:innen der Pflege, Auszubildenden und Praktikant:innen Was Du mitbringen solltest: - Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege - Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung - Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen - Organisations- und Teamfähigkeit - Bereitschaft, ein ganzheitliches und bewohnerorientiertes Pflegekonzept umzusetzen - Allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische Anwenderprogramme) - Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Motivation und starkes Engagement runden Dein Profil ab So machen wir Dich glücklich: Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen . Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. - Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich - Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger - Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch - Sprachgesteuerte Pflegedoku #Tippenwargestern - 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig - WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport - Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente - Corporate Benefits #ShoppingTime

Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) einen: Pflegehelfer (m/w/d) Das macht den Job spannend: - Die Durchführung von  bewohnergerechten Pflege- und Betreuungsaufgaben - Die  Förderung der Zufriedenheit  und Lebensqualität unserer Bewohner:innen - Die enge  Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam  des Wohnbereichs - Ansprechpartner:in  für Angehörige Was Du mitbringen solltest: - Du bringst Erfahrung als Pflegehelfer (m/w/d) mit und hast keine Berührungspunkte - Eigenverantwortliches Arbeiten - Einfühlungsvermögen und Freude am täglichen Umgang mit älteren Menschen - Zuverlässig im alltäglichen Handeln und Spaß bei der Arbeit im Team So machen wir Dich glücklich: Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen . Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. - Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich - Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger - Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch - Sprachgesteuerte Pflegedoku #Tippenwargestern - 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig - WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport - Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente - Corporate Benefits #ShoppingTime

Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine: Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) - 3.000 EUR Willkommensprämie Das macht den Job spannend: - Durchführung einer individuellen und aktivierenden Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner:innen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen - Betreuung der Bewohner:innen nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Unterstützung bei der Alltagsbewältigung - Umsetzung der Pflegeplanung und –dokumentation - Ansprechpartner für Bewohner:innen, Angehörige, Ärzt:innen und Mitarbeiter:innen - Mitarbeit bei der Anleitung von Hilfskräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Was Du mitbringen solltest: - Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- oder Krankenpflege - Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft - Freude und Kreativität für die Umsetzung gerontopsychiatrischer Erkenntnisse und Methoden im Rahmen Deiner Arbeit und deren Weitergabe an Kolleg:innen - Sensibilität für die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen - Respektvoller Umgang mit älteren pflegebedürftigen Menschen ist für Dich selbstverständlich –  genauso wie der freundliche Umgang mit Deinen Mitmenschen - Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen - EDV-Kenntnisse So machen wir Dich glücklich: Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen . Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt. - Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich - Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger - Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch - Sprachgesteuerte Pflegedoku #Tippenwargestern - 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig - WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport - Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente - Corporate Benefits #ShoppingTime