TÜV SÜD Digital Service GmbH jobs

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucherinnen und Unternehmen. Aufgaben - End‑to‑end‑Bearbeitung von datengetriebenen Analyse- und Entscheidungsfragestellungen: von der strukturierten Problemdefinition über KPI‑Design und Vergleichslogiken bis zur Ergebnisinterpretation - Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von strategischen und operativen Dashboards z.B. in Power BI (inkl. KPI‑Definitionen, Drill‑Down‑Logiken und Visualisierungen) - Proaktive Identifikation, Strukturierung und Priorisierung datengetriebener Fragestellungen zur Generierung entscheidungsrelevanter Erkenntnisse sowie Steuerung ihrer Umsetzung gemeinsam mit den Fachbereichen und Management - Ableitung fundierter, datenbasierter Handlungsempfehlungen sowie Präsentation entscheidungsrelevanter Erkenntnisse gegenüber Stakeholdern auf unterschiedlichen Management‑Ebenen - Enge Zusammenarbeit mit Data Science, Data Engineering und operativen Fachbereichen zur Sicherstellung konsistenter, vergleichbarer und wirkungsrelevanter Analysen Qualifikationen - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Data Science, Business Intelligence, VWL, BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Ausrichtung - Mind. 3 Jahre Praxiserfahrung im Bereich Business Analytics, Reporting oder datengetriebener Entscheidungsunterstützung, idealerweise mit operativem Fokus, im Unternehmens- oder Beratungsumfeld - Sehr gutes Verständnis von KPI‑Systemen, Performance‑Messung, Benchmarking sowie Vergleichs‑ und Normalisierungslogiken - Praxiserfahrung im Aufbau und in der Nutzung von BI‑Tools (z. B. Power BI, Tableau oder vergleichbar) sowie sicherer Umgang mit SQL, Python, und analytischen Datenmodellen - Wünschenswert sind Erfahrungen mit MS Fabric, MS Azure und Azure DevOps - Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsstärke in Deutsch und Englisch – kombiniert mit der Motivation, Data Analytics und AI im TÜV SÜD aktiv voranzutreiben! Sonstige Information Das Team Operational Insights unterstützt die TÜV SÜD Organisation dabei, operative Prozesse datenbasiert zu verstehen, zu steuern und kontinuierlich zu verbessern. Hierbei entwickeln wir analytische Lösungen entlang operativer Fragestellungen und bringen Advanced Analytics und AI gezielt in den produktiven Einsatz. Wir verbinden fachliche Nähe zum Business mit technischer Exzellenz und arbeiten eng mit zentralen Plattform‑ und Engineering‑Teams zusammen, um skalierbare und nachhaltige Lösungen aufzubauen. Du arbeitest an zukunftsweisenden Lösungen mit hohem Impact für die Organisation – und begleitest deren Umsetzung langfristig. Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucherinnen und Unternehmen. Aufgaben - Abstimmung, Planung und technische Führung von Architekturentscheidungen für die Neu- und Weiterentwicklung der im Team betreuten Anwendungen inklusive Erstellung von Architekturkonzepten, Entscheidungsdokumentationen und technischen Leitplanken - Zusammenarbeit mit der Teamleitung, Product Ownern und Tech Leads zur gemeinsamen Gestaltung robuster Lösungen - Aktive Teilnahme an der Softwareentwicklung (ca. 40%): Implementierung von Architektur-PoCs, zentrale Module, Refactoring, Blaupausen - Abstimmung mit anderen Software und Solution Architects im Unternehmen - Sicherung der Codequalität durch Code Reviews - Befähigung des Teams durch Architektur-Workshops und Vermittlung geeigneter Architektur- und Designpatterns Qualifikation - Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, davon mehrere Jahre hauptverantwortlich für technische Architekturentscheidungen - Sehr gute Python‑Kenntnisse sowie Erfahrung in mindestens einer weiteren Technologie (z.B. TypeScript/React oder C#/.NET) - Erfahrung in der Entwicklung produktiver Anwendungen mit generativen KI-Modellen (z.B. LLM-basierte Assistenzsysteme, Conversational AI, RAG-Architekturen oder AI Agents) sowie Kenntnisse relevanter Frameworks und Bibliotheken - Fundierte Praxis in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban - Erfahrung mit Cloud-nativen Architekturen auf Microsoft Azure sowie mit Azure DevOps für CI/CD, Deployment und Betriebsprozesse - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie sehr gute Englisch- (mind. C1-Niveau) und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2 Niveau) Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucherinnen und Unternehmen. Aufgaben - Fachliche Verantwortung für das konzernweite Projekt‑ und Portfoliomanagement (PPM) von TÜV SÜD sowie für das eingesetzte PPM-Tool - Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des globalen Rollouts sowie des laufenden Betriebs des PPM‑Tools für rund 2.000 Anwenderinnen und Anwender weltweit - Zentrale Ansprechperson für Fachbereiche, IT und externe Dienstleister in allen Fragen rund um Governance, Prozesse, Tool-Nutzung und technische Schnittstellen - Verantwortung für das Anforderungs‑ und Weiterentwicklungsmanagement: Anforderungen aufnehmen, priorisieren, fachlich ausarbeiten, testen und gemeinsam mit Implementierungspartnern umsetzen zur kontinuierlichen Verbesserung von Funktionen und Reports - Enge Zusammenarbeit mit Projektteams, globalem Portfoliomanagement und Controlling zur Sicherstellung einer durchgängigen Integration in bestehende Geschäftsprozesse, einer hohen Akzeptanz und einer einheitlichen Nutzung  - Mitgestaltung beim unternehmensweiten Übergang zu einem produktzentrierten Arbeitsmodell (z. B. bei Governance, Rollenmodellen, Finanzierungslogiken und Portfoliostrukturen) in enger Abstimmung mit Digital/IT, Geschäftsbereichen und Zentralfunktionen - Unterstützung des Demand‑Management‑ und Ideenbewertungsprozesses durch strukturierte Erfassung, Bewertung und Priorisierung neuer Initiativen im Einklang mit den strategischen Zielen, Kapazitäten und Wirtschaftlichkeit Qualifikationen - Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation - Mindestens 6 Jahre relevante Berufserfahrung im Projekt‑ oder Portfoliomanagement oder als Solution Owner für vergleichbare Anwendungen, idealerweise mit praktischer Erfahrung in Tool‑Einführungen und Change Management - Sehr gute Kenntnisse im Projekt‑Demand‑Management und im unternehmensweiten Portfoliomanagement sowie Erfahrung mit PPM‑ und Projektmanagement‑Tools (z. B. Clarity, - Planview, Azure DevOps, Jira, MS Project, MS Planner) - Erfahrung in der Einführung, Weiterentwicklung und dem Betrieb von IT Tools, inklusive Anforderungsmanagement, Tests und Anwenderschulungen - Ausgeprägte Kommunikations‑ und Stakeholder‑Management‑Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Fähigkeit, operative Verantwortung mit strategischem Denken zu verbinden und Veränderungen aktiv voranzutreiben - Freude an der Zusammenarbeit in einem engagierten Team mit starkem Zusammenhalt, Vertrauen und gegenseitiger Unterstützung Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucherinnen und Unternehmen. At TÜV SÜD, we are shaping the future through our most ambitious Operational Process Enhancements (OPEn) programme, including our SAP S/4HANA transformation. As Strategic Transformation Manager for OPEn Core, you are accountable for governance, executive alignment, and lead special initiatives to secure programme success, reporting directly to the Director of ERP Transformation. Tasks - Take overall responsibility for structured communication, reporting, and decision support the TÜV SÜD Board of Management, Supervisory Board, TÜV SÜD Transformation Office, and other executive committees - Continuously improve governance frameworks and decision-making processes in close collaboration with the OPEn Core PMO and team  - Define, steer, and oversee strategic initiatives and special projects, such as the development of global OPEn rollout strategy - Manage ad hoc priorities, including budget reprioritisation, crisis management, other critical matters - Ensure transparency, consistency, and execution excellence across all OPEn Core management topics Qualifications  - University degree in Business, Technology, or related field - More than 5 years of experience in top-tier consulting or strategic programme roles - Proven track record in large-scale IT or SAP transformation programmes - Exceptional communication and presentation skills - Strong analytical mindset, structured approach, and the ability to influence senior stakeholders - High resilience and ability to manage complexity in a dynamic environment  Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD. TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucherinnen und Unternehmen. Aufgaben Gestalten Sie die digitale Transformation von TÜV SÜD aktiv mit, als Teil unseres zentralen Digital Hub: - Eigenständige Leitung komplexer, globaler IT‑Systemupgrades und ‑harmonisierungen sowie großer Digitalisierungsprojekte mit hoher strategischer Bedeutung - Gesamtverantwortung für die Projektführung von Anfang bis Ende, inklusive Definition des Projektumfangs, detaillierter Umsetzungsplanung, Steuerung der Lieferung, Reporting sowie Sicherstellung der Business‑Case‑Erfüllung - Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, regionalen Teams, der IT sowie externen Partnern, um maximale Wirkung und Projekterfolg zu erzielen - Mitwirkung an der unternehmensweiten Digitalstrategie, z. B. durch Entwicklung und Etablierung global einsetzbarer Best Practices wie Projekt‑Delivery‑Frameworks Qualifikationen - Senior IT‑ bzw. Digital Project Manager mit mindestens 10 Jahren relevanter Berufs- oder Beratungserfahrung - Nachweisbare Erfolge in der Leitung komplexer Digitalisierungsprojekte bei großen Industrieunternehmen - Sehr gute Kenntnisse im digitalen Projektmanagement, inklusive agiler und hybrider Methoden sowie skalierter Frameworks (z. B. SAFe, LeSS) - Hohe Motivation, Teil eines außergewöhnlichen Teams mit starkem Drive, Teamgeist und gegenseitigem Vertrauen zu werden - Fundiertes Verständnis moderner Technologien wie KI, Machine Learning, Datenmanagement und Plattformbetrieb - Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z.B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits : Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird. Klicken Sie hier , um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucherinnen und Unternehmen. Aufgaben - Identify & Shape Opportunities: Analyse von Prozessen und Identifikation von Automatisierungs- und AI-Potenzialen (inkl. Workflows und Agentenlösungen) - Prioritization & Governance: Bewertung von Ideen nach Business Value, Umsetzbarkeit und Risiko im Einklang mit BPA-Standards - Process Consulting & Design: Durchführung von As-Is/To-Be-Analysen, Workshops und Übersetzung von Anforderungen in skalierbare Lösungen - End-to-End Delivery: Schnittstelle zwischen Business und Delivery – Steuerung von Initiativen von der Idee bis zur Wertrealisierung - Value & Adoption: Sicherstellung der Zielerreichung, Validierung des Business Case und Förderung der Akzeptanz von AI- und Automatisierungslösungen - Stakeholder & Continuous Improvement: Stakeholder-Management, Sicherstellung von Qualität & Governance sowie kontinuierliche Optimierung und Innovation Qualifikationen - Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Informationstechnologie, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation - Nachgewiesene Erfahrung in der Analyse von Geschäftsprozessen, in der Beratung sowie in Automatisierungsinitiativen - Fundierte Expertise in Prozessoptimierung, Automatisierungskonzepten und wertorientierter Umsetzung - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Stakeholdern in komplexen Umgebungen - Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Denkweise mit ausgeprägten Problemlösungsfähigkeiten - Kenntnisse der Microsoft Power Platform, von Low-Code-Umgebungen und Governance-Frameworks für Automatisierung sind von Vorteil - Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse (Deutsch wünschenswert) Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucherinnen und Unternehmen. Begeistern Sie sich für Enterprise Architecture (EA) und die Tools, die daraus echten Mehrwert schaffen? Wir suchen eine engagierte und qualifizierte Person als EA Repository & Tool Manager (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie das Herzstück hinter unserer EA-Repository-Plattform und verantwortlichen deren Datenqualität, Integration sowie kontinuierliche Weiterentwicklung. Sie arbeiten dabei eng mit Architekten, IT-Führungskräften und Fachbereich zusammen, um sicherzustellen, dass unser EA-Tool echten strategischen Nutzen liefert – von Application Portfolio Management über Technologie- und Riskobewertung bis hin zur Capability-Planung. Aufgaben - Verantwortung und Pflege des Enterprise Architecture (EA) Repositories sowie Sicherstellung einer hohen Datenqualität und -konsistenz - Steuerung und Weiterentwicklung von Architektur-Daten über Anwendungen, Schnittstellen, Technologien und Fähigkeiten hinweg - Zuordnung von Applikationen und Systemen zu Produkten, Produktteams und Wertströmen - Betrieb, Konfiguration und kontinuierliche Verbesserung unserer EA-Tools einschließlich der Datenmodelle, Datenansichten, Reports und Dashboards. - Weiterentwicklung des EA‑Datenmodells zur Unterstützung einer produktorientierten IT‑Organisation sowie zur Einhaltung architektonischer Standards - Bereitstellung von Architektur-Daten zur Unterstützung von Governance‑Prozessen, Architektur-Reviews und Managemententscheidungen - Sicherstellung von Nachvollziehbarkeit und Integration über Produkte, Anwendungen, Technologien und angrenzenden Systemen  - Unterstützung von Stakeholdern durch Schulungen und Reporting Qualifikationen - Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs – alternativ einschlägige Erfahrung im technischen Projekt- oder Programmmanagement innerhalb im  IT-Umfeld - 2–5 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich, z. B. im Application Management, IT-Betrieb, in IT-Projekten oder vergleichbaren Rollen - Erste Berührungspunkte mit Enterprise Architecture, IT‑Landschaftsmanagement oder IT‑Governance sind von Vorteil - Gutes Verständnis für IT-Landschaften und Architektur-Artefakte sowie Erfahrung im Umgang mit IT-Management-Tools (z. B. Repository‑Systeme/CMDB) - Strukturierte, analytische und organisierte Arbeitsweise; ausgeprägte Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit sowie ein klares Verständnis für Architekturtransparenz, Governance und Reporting. - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucherinnen und Unternehmen. Werden Sie Teil unseres Teams als Data Architect und gestalten Sie das Datenfundament von TÜV SÜD. In dieser Rolle entwickeln, gestalten und steuern Sie unsere Datenlandschaft und sorgen für Skalierbarkeit, Sicherheit und Effizienz. Gleichzeitig ermöglichen Sie datengetriebene Geschäftsentscheidungen und treiben die digitale Transformation des Unternehmens voran. Aufgaben - Beratung von Fachbereichen und Stakeholdern zu datengestützten Chancen und Lösungen zur Unterstützung fundierter Entscheidungen, der Digitalisierung und des Geschäftswachstums - Konzeption ganzheitlicher Datenlösungen für geschäftliche Anwendungsfälle – von der Datenaufnahme und -transformation bis hin zu wiederverwendbaren Datenprodukten - Enge Zusammenarbeit mit Fach- und IT-Teams, um Anforderungen in skalierbare, sichere und nachhaltige Datenarchitekturen zu überführen - Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Datenlösungen zur Steigerung von Effizienz, Skalierbarkeit und Geschäftswert - Sicherstellung der Ausrichtung an Enterprise-Architecture-Vorgaben, Data-Governance-Standards und Data-Mesh-Prinzipien - Förderung von Wiederverwendbarkeit durch die Entwicklung gemeinsamer Datenprodukte, standardisierter Datenmodelle und Integrationsmuster - Zusammenarbeit mit Data Engineers, Data Ownern und Data Stewards zur Sicherstellung von Datenqualität, Compliance und Auffindbarkeit durch effektives Metadatenmanagement und eine umfassende Dokumentation Qualifikationen - Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Datenarchitektur, Data Engineering, Analytics oder einer vergleichbaren Funktion - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder eines vergleichbaren Studiengangs - Ausgeprägte Fähigkeit, fachliche Herausforderungen zu verstehen und in skalierbare Datenlösungen zu übersetzen, die datenbasierte Entscheidungen ermöglichen - Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von End-to-End-Datenarchitekturen – von der Datenintegration und -transformation bis hin zu Datenprodukten und deren Nutzung - Erfahrung mit modernen Cloud-Datenplattformen wie Microsoft Fabric, Databricks, Snowflake, AWS oder GCP - Fundierte Kenntnisse in Datenmodellierung, Datenbankdesign, Data Governance, Metadatenmanagement und Datenprodukt-Konzepten - Sehr gute Kenntnisse in SQL sowie in mindestens einer modernen Sprache bzw. einem Framework zur Datenverarbeitung (z. B. Python, Java, Scala oder Spark) - Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management sowie sehr gute Englischkenntnisse mit der Fähigkeit, effektiv mit Fach- und IT-Teams zusammenzuarbeiten Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.