Industriemechaniker (m/w/d)

Suchen Sie einen neuen Job im Bereich Metallbau, Anlagenbau und Spezialfahrzeuge? Für ein hochmodernes und namhaftes Industrieunternehmen am Standort Helsa bei Kassel suchen wir ab sofort engagierte Schlosser (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder Betriebsschlosser (m/w/d). In dieser Position vereinen Sie klassische Montagetätigkeiten mit Ihrer Leidenschaft für die Schweißtechnik. Das Wichtigste für diesen Einsatz: Sie müssen absolut sicher WIG-schweißen können!

• Durchführung von anspruchsvollen WIG-Schweißarbeiten an großen Spezialbehältern und Tanks, sowohl von innen als auch von außen.

• Fachgerechte Montage und exakter Zusammenbau komplexer metallischer Baugruppen im industriellen Fahrzeugbau.

• Zentriertes und präzises Setzen von extrem großen Bohrungen an massiven Bauteilen aus Stahl und Edelstahl.

• Sicheres Lesen, Interpretieren und fehlerfreies Umsetzen von komplexen technischen Zeichnungen und Konstruktionsplänen.

• Vorbereitung der Werkstücke für den Schweißprozess sowie die sorgfältige Nachbearbeitung und Reinigung der Schweißnähte.

• Eigenverantwortliche Qualitäts- und Sichtkontrolle der gefertigten Komponenten zur Einhaltung höchster Sicherheitsvorgaben.

• Wartung und Anpassung von mechanischen Fahrzeugaufbauten in enger Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam.

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Schlosser, Metallbauer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Metallbereich.

• Zwingend erforderlich: Sehr sichere und praxiserprobte Fähigkeiten im WIG-Schweißen (aktuell gültige Schweißpässe oder Zertifikate werden jedoch ausdrücklich nicht benötigt!).

• Routinierter und fehlerfreier Umgang mit technischen Zeichnungen und Montageplänen.

• Ausgeprägtes technisches und handwerkliches Geschick, insbesondere beim maßgenauen Bohren von großen Durchmessern.

• Hohes Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise.

• 100% Planungssicherheit: Arbeiten in reiner Tagschicht (keine Schichtarbeit!) sowie eine hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (ÖPNV).

• Ein zukunftssicherer Einstieg in der Arbeitnehmerüberlassung mit einer fest garantierten Übernahmechance durch den Kunden nach 9 bis 12 Monaten.

• Eine äußerst attraktive, tariflich abgesicherte Vergütung zwischen 16,00 und 22,00 € brutto pro Stunde.

• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub sowie die kostenfreie Bereitstellung von hochwertiger Arbeitssicherheitskleidung und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen.

• Satte Prämien: Erhalten Sie 250 € extra für jeden neuen Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für unser Team werben.