Sales Manager Jobs in Rain

Salesperson (HGV / Automotive) £35,000 - £37,000 + £70,000 OTE + Commission + Bonus + Phone + Early Friday Finish Rainham Are you a Salesperson or similar from an HGV or automotive background looking for an exciting opportunity with a thriving company, offering a varied role with an excellent commission structure to maximise your earnings? Do you want to be the go-to expert for business development of this longstanding company, with a thriving and collaborative working environment and a team that will look after you? In this role you will be responsible for building and developing the client base of this company. You will reach out to and chase prospective clients, build relationships and organise events and be heavily rewarded with a generous commission structure. This company specialises in vehicle wrapping and signage for commercial vehicles. They have been operating for over 2 decades and have become well established in the industry. They pride themselves on their high quality of work and look after their staff well. This role would suit a Sales Executive or similar from a commercial vehicles background, looking to join a company that will look after you and reward your work with opportunities to earn outstanding commission. The Role - Building and developing your own client base - Reach out to and chase prospective clients and business opportunities - Form close relationships with clients and organise events - Monday to Thursday, 7am-5pm and Friday 7am-2pm - Commission structure paid at 5% of each order your clients make The Person - Salesperson or similar - HGV or automotive background Reference number: BBBH 26584a Sales, Salesman, Saleswoman, Commission, Commercial Vehicles, HGV, Vehicles, Business Development, Relationships, Clients, Wrapping, Signage, Purfleet-on-Thames, Grays, Chafford Hundred If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV. We are an equal opportunities employer and welcome applications from all suitable candidates. The salary advertised is a guideline for this position. The offered renumeration will be dependent on the extent of your experience, qualifications, and skill set. Ernest Gordon Recruitment Limited acts as an employment agency for permanent recruitment and employment business for the supply of temporary workers. By applying for this job, you accept the T&C's, Privacy Policy and Disclaimers which can be found at our website.

Beyond Recruitment are exclusively recruiting for a newly created Accounts Manager based in Braintree. You will be part of a small Head Office team managing the company accounts. Working alongside the management team you will an integral part of the operations and get to help in other areas. This has a family run feel with all the team being supportive and friendly click apply for full job details

Car Sales Executive Braintree £60-80k genuine uncapped OTE Permanent Full Time Weekend Rota We re on the lookout for driven and ambitious Car Sales Executive's to join a busy, high-performing main dealership in Braintree. If you re currently in car sales (or a strong sales background) and want better earning potential, strong footfall, and real career progression this is the move. What You ll Be Doing - Selling new and used vehicles to a high standard - Managing the full sales process from enquiry to handover - Building strong customer relationships to generate repeat business - Handling enquiries via walk-ins, phone and online leads - Working towards and exceeding monthly targets and KPIs - Keeping CRM systems updated with all customer activity What We re Looking For - Proven experience in car sales or a target-driven sales role - Confident communicator with strong closing skills - Driven, money-motivated and target-focused - Professional, well-presented and customer-focused - Full UK Driving Licence What s On Offer - £60-80k genuine uncapped OTE - Strong basic salary + commission structure - High-volume dealership with excellent earning potential - Ongoing training and career progression opportunities - Supportive and motivated team environment Why Apply? - High footfall and strong enquiry levels = more opportunity to earn - Join a dealership where top performers are well rewarded - Clear pathway to progress within the business If you re a hungry, motivated Sales Executive looking to maximise your earnings in a fast-paced dealership this is one not to miss. Apply today and take your next step in automotive sales.

Business Development Executive Salary: £40,000-£42,000 + Uncapped OTE £60,000-£65,000 Location: Feering Head Office We're looking for an experienced Business Development Executive to join a growing professional consultancy. This is a consultative sales role focused on developing new business, progressing quoted opportunities and helping clients understand the value of specialist services click apply for full job details

Looking for a newly created, standalone HR Manager role offering variety, autonomy and a huge reward factor from being able to develop new processes, initiatives and really make the role your own? In this pivotal role, you'll be HR Manager in a small, but growing business - with the goal of ensuring smooth HR operations as well as working closely with the owners on new HR ideas (which are encouraged). Excitingly, there are many projects to get off the ground as well as managing day-to-day HR queries, areas of responsibility will include: - Employee onboarding and preboarding - Management of HR activities and ensuring compliance to legislation and internal policies and procedures - HR System - administration and maintenance - Employee relations including performance management - Internal HR/company-wide communication sessions - Wellbeing initiatives - HR reporting - Payroll coordination (not processing - preparation only - Part of the Senior Leadership Team with active contribution in meetings We're looking for a proactive problem-solver, who is an organised, forward-thinking HR professional as well being a self-starter that can work collaboratively with Directors to set and achieve combined goals. As this is a standalone role, we are looking for someone who is happy to cover all levels of HR from the senior more strategic work, to the admin - and then everything in between. Ideally, the successful candidate will be CIPD qualified and used to working at senior HR advisor/generalist or Manager level. Experience of using BrightHR would be useful but not essential. This is a great opportunity to join at a really exciting point of growth for the business! Apply now or contact me for a confidential conversation. Location: Braintree (with 1 day per week from home) Hours: Monday-Friday 8am-4:30pm (potential of 4 days per week also considered) Salary: Negotiable + bonus (company performance dependent) + annual pay reviews + good benefits EA First Ltd are acting as an Employment Agency for this permanent vacancy.

Looking for a newly created, standalone HR Manager role offering variety, autonomy and a huge reward factor from being able to develop new processes, initiatives and really make the role your own? In this pivotal role, you'll be HR Manager in a small, but growing business - with the goal of ensuring smooth HR operations as well as working closely with the owners on new HR ideas (which are encouraged). Excitingly, there are many projects to get off the ground as well as managing day-to-day HR queries, areas of responsibility will include: - Employee onboarding and preboarding - Management of HR activities and ensuring compliance to legislation and internal policies and procedures - HR System - administration and maintenance - Employee relations including performance management - Internal HR/company-wide communication sessions - Wellbeing initiatives - HR reporting - Payroll coordination (not processing - preparation only - Part of the Senior Leadership Team with active contribution in meetings We're looking for a proactive problem-solver, who is an organised, forward-thinking HR professional as well being a self-starter that can work collaboratively with Directors to set and achieve combined goals. As this is a standalone role, we are looking for someone who is happy to cover all levels of HR from the senior more strategic work, to the admin - and then everything in between. Ideally, the successful candidate will be CIPD qualified and used to working at senior HR advisor/generalist or Manager level. Experience of using BrightHR would be useful but not essential. This is a great opportunity to join at a really exciting point of growth for the business! Apply now or contact me for a confidential conversation. Location: Braintree (with 1 day per week from home) Hours: Monday-Friday 8am-4:30pm (potential of 4 days per week also considered) Salary: Negotiable + bonus (company performance dependent) + annual pay reviews + good benefits EA First Ltd are acting as an Employment Agency for this permanent vacancy.

Ort: 86641 Rain | Vertragsart: Voll-/Teilzeit, unbefristet | Job-ID: 951884 Die Frischetheke ist das Herzstück unserer REWE Landes oHG . Mit deiner Leidenschaft rund um die Themen Fleisch, Wurst, Käse und Feinkost berätst du unsere Kund:innen mit deinem Fachwissen und schaffst ausgefallene Kreationen von feinster Qualität. Was wir bieten:    REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:   - Ankommen, aber richtig  – wir sind ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst  - Mehr vom Gehalt  – eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group  - Auf Nummer sicher gehen  – du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: für mehr Planbarkeit und Sicherheit  - Heute schon an morgen denken  – wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse   - Gestalte deine Zukunft  – mit unseren umfassenden Angeboten an Seminaren, Coachings und E-Learnings  - Angebote für deine Freizeit  – wir bieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios, Rabatte bei zahlreichen Onlineshops und eine Mitgliedschaft beim Deutschen Jugendherbergswerk    - Vielfalt gemeinsam leben  – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk  Was du bei uns bewegst:   - Du überzeugst unsere Kund:innen mit einer ansprechenden Warenpräsentation, kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service   - Du zeigst Fingerspitzengefühl bei der Veredelung und Portionierung unserer Waren   - Du stellst selbständig Spezialitäten nach hauseigenen Rezepten her   - Du setzt deine Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen um   - Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und die Einhaltung der Hygienevorschriften   Was uns überzeugt:   - Idealerweise deine abgeschlossene Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder in der (System-)Gastronomie - Dein Interesse an der Bearbeitung und Veredelung von Fleisch- und Frischewaren    - Deine Freude am Umgang mit Menschen und deine Leidenschaft für den Handel   - Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein   - Deine Bereitschaft, im Schichtmodell zu arbeiten    Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen. Weitere Informationen erhältst du unter  rewe.de/karriere . Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bitte beachte, dass wir Bewerbungsunterlagen in Papierform leider nicht zurücksenden können. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 951884)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0. Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere . Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ  vorbei. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.

Einleitung Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag. Deine Aufgaben - Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden - Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei - In der Scan&Go-Zone stellst du die Funktionsfähigkeit sicher, begeisterst Kunden für das System und bietest Hilfestellung, um ein positives Einkaufserlebnis zu ermöglichen - Du unterstützt den Filialleiter bei seinen Aufgaben, indem du Schichten führst, die Aufgabenverteilung koordinierst und dich um die Umsetzung unserer Filialkonzepte kümmerst - Außerdem übernimmst du Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten Dein Profil - Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit idealerweise erster Führungserfahrung z. B. in der Schichtleitung - Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Spaß daran, andere zu begeistern und zu motivieren - Schnelle und effiziente Arbeitsweise sowie Anpassungsfähigkeit an wechselnde Aufgaben - Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen in Absprache mit der Führungskraft Wir bieten - Übertariflicher Mindesteinstiegslohn  sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen - Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung - Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr - Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) - Tarifliche Altersvorsorge - Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten - Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als stellvertretender Filialleiter - Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit - Vergünstigtes Deutschlandticket  Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Einleitung Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag. Deine Aufgaben - Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden - Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei - In der Scan&Go-Zone stellst du die Funktionsfähigkeit sicher, begeisterst Kunden für das System und bietest Hilfestellung, um ein positives Einkaufserlebnis zu ermöglichen - Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung - Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten Dein Profil - Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger - Schnelle und effiziente Arbeitsweise sowie Anpassungsfähigkeit an wechselnde Aufgaben - Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen - Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen in Absprache mit der Führungskraft Wir bieten - Übertariflicher Mindesteinstiegslohn  sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen - Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung - Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr - Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) - Tarifliche Altersvorsorge - Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten - Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder stellvertretender Filialleiter - Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit - Vergünstigtes Deutschlandticket  Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.