Steuerfachangestellte:r (m/w/d)

Der bereitgestellte Text beschreibt einen internen Recruiting-Prozess (Suchstrategie, Plattformnutzung, interne Abstimmungen, Ansprechpartner, Terminfragen zu Feiertagen) und enthält kein Stellenprofil mit Aufgaben, Anforderungen oder Rahmenbedingungen einer zu besetzenden Position. Es fehlen sämtliche Inhalte, die für eine Stellenanzeige nötig wären – z. B. Berufsbezeichnung, Tätigkeitsbeschreibung, fachliche Anforderungen, Arbeitsort, Vertragsart oder Benefits.

Eine Umwandlung in eine seriöse, AGG-konforme Stellenanzeige ist auf dieser Basis nicht möglich, ohne Inhalte zu erfinden – das widerspricht der Vorgabe "erfinde nichts".

Ich benötige daher folgende Informationen, um die Anzeige zu erstellen:

Über die Position

• Um welche Rolle/Berufsbezeichnung geht es konkret? (z. B. "Vertriebsmitarbeiter:in", "Softwareentwickler:in")

• Branche/Fachbereich der Position

• Arbeitsort (Stadt/Region, z. B. "München")

Deine Aufgaben

• Welche konkreten Tätigkeiten umfasst die Stelle?

Dein Profil

• Welche Qualifikationen, Erfahrungen, Kenntnisse werden benötigt?

Rahmenbedingungen & Benefits

• Vertragsart (Vollzeit/Teilzeit, befristet/unbefristet)

• Vorhandene Benefits (z. B. flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildung etc.)

Sobald du mir das eigentliche Stellenprofil (z. B. eine Ausschreibung, Anforderungsliste oder Aufgabenbeschreibung der zu besetzenden Position) zukommen lässt, erstelle ich dir gerne die vollständige, anonymisierte HTML-Stellenanzeige.