Software Engineer Jobs in Meppen

Salary: 55.000 - 65.000 € per year Requirements: - Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau/Ingenieurwesen oder vergleichbare technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Maschinenbau-Techniker - Berufspraxis in der Konstruktion von Blechteilen und Baugruppen - Kenntnisse in der Auslegung von Fluidsystemen - Sicherer Umgang mit 3D CAD Systemen, idealerweise mit Solidworks Responsibilities: - Eigenverantwortliche Entwicklung und Optimierung unserer Bearbeitungszentren und Automationslösungen - Selbstständige bauraum-, qualitäts- und kostenoptimierte Detailkonstruktion - Durchführung von erforderlichen Berechnungen sowie deren Dokumentation - Erstellung von fertigungsgerechten Zeichnungen, Stücklisten und technischen Dokumentationen - Enge Abstimmung mit vor- und nachgelagerten Abteilungen Technologies: - 3D - Hardware More: Konstrukteur für Werkzeugmaschinen (m/w/d) Vollzeit Meppen Entwicklung Konstruktion HEDELIUS ist heute einer der führenden europäischen Hersteller von vertikalen CNC-Bearbeitungszentren. Dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. HEDELIUS Bearbeitungszentren sind keine Massenware, sondern maßgeschneiderte Qualität Made in Germany. In jeder Maschine sind stetig gewachsenes Know-how, größte Sorgfalt und viel Herzblut auf höchstem Niveau vereint. Funktionieren kann das nur mit einem hervorragend eingespielten Team aus qualifizierten Talenten und erfahrenen Führungskräften, die genau diese Philosophie verinnerlicht haben. So schaffen wir für unsere Kunden Werte, die bleiben. Benefits: - Gehaltsanpassung gemäß Tarifentwicklung (Unsere Arbeitsverträge werden an den IG-Metall-Tarifvertrag angepasst, somit erhälst Du regelmäßige Gehaltsanpassungen.) - Mitarbeiterkantine (frische, leckere Gerichte, bezuschusste Mahlzeiten) - Altersvorsorge (betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen) - Arbeitszeitkonto (flexibler Abbau von Stunden des Arbeitszeitkontos) - Arztbesuche während der Arbeitszeit werden als bezahlte Arbeitszeit gebucht - Betriebsrat (reguläre Gespräche mit der Geschäftsführung, Vertretung der Mitarbeiterinteressen) - Einkaufsvorteile (Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Geschäften) - Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Sonderzahlungen; insgesamt 13,7 Monatsgehälter pro Jahr) - Urlaub (Anspruch auf 30 Tage Urlaub sowie entsprechender Sonderurlaub) - Verlosungen & Gewinnspiele (regelmäßige Mitarbeiter-Gewinnspiele) - Firmenevents (jährliche Veranstaltungen wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Abteilungsevents) last updated 32 week of 2026

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Komm an Bord! Zerspanungsmechaniker (m/w/d) in Meppen unbefristeter Arbeitsvertrag ab 19 € Stundenlohn Tagschicht Wochenendarbeit freiwillig Vollzeit langfristiger Einsatz mit Übernahmechance Diese Aufgaben erwarten Dich: Kunststoffteile in CNC-Maschinen einlegen CNC-Maschinen einrichten und bedienen Kunststoffteile mittels CNC-Maschinen zerspanen Fertige Teile aus Maschine nehmen Fertige Teile mit Hilfe von technischen Zeichnungen auf Qualität und Maß überprüfen Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich wünschenswert Erfahrung im Umgang mit CNC-Maschinen erforderlich Grundkenntnisse der deutschen Sprache Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Sehr gute Übernahmechance Urlaubs- und Weihnachtsgeld Prämien (u.a. Weiterempfehlung 300€) Mitarbeitergeschenke ehrliche und persönliche Betreuung Arbeitszeitkonto mit Auszahlungsoption Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe

Industriemechaniker (m/w/d) Komm an Bord! Industriemechaniker (m/w/d)   in Meppen unbefristeter Arbeitsvertrag 18,00€ - 22,00€ Stundenlohn Vollzeit keine Wochenendarbeit  Ihre Aufgaben: Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Produktionsanlagen  Fehlerbehebung während der Produktion Installation neuer Anlagen Anfertigung von Bauteilen Pflege des Warenwirtschaftssystems Das bringst Du mit: abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation  erste Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie von Vorteil aber kein Muss gutes technisches Verständnis gute Deutschkenntnisse Schichtbereitschaft (2-Schicht) Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Sehr gute Übernahmechance Zahlung von Schichtzuschlägen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Prämien (u.a. Weiterempfehlung 300€) Mitarbeitergeschenke ehrliche und persönliche Betreuung Arbeitszeitkonto mit Auszahlungsoption Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe

Elektriker (m/w/d) - Betriebstechnik Komm an Bord! Elektriker (m/w/d)   in Meppen unbefristeter Arbeitsvertrag 18,00€ - 22,00€ Stundenlohn Vollzeit Schichtarbeit keine Wochenendarbeit Diese Aufgaben erwarten Dich: Schaltschrankbau (Verdrahten & Verkabeln) Montage, Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen Fehlersuche sowie Störungsbehebung während der Produktion Anfertigung einzelner Bauteile Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Das bringst Du mit: abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Lebensmittelindustrie von Vorteil Grundkenntnisse SPS wünschenswert Schicht- und Rufbereitschaft Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Sehr gute Übernahmechance Zahlung von Schichtzuschlägen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Prämien (u.a. Weiterempfehlung 300€) Mitarbeitergeschenke ehrliche und persönliche Betreuung Arbeitszeitkonto mit Auszahlungsoption Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe

Einleitung: Gemeinsam mit Deinen Kolleg:Innen realisierst Du Neubau- und Modernisierungsprojekte von Umspannwerken in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung bis 380kV im norddeutschen Raum und gestaltest mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele.  Du trägst dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern! Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substations sucht die SPIE SAG GmbH Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elektriker/ Elektroniker als Monteur m/w/d für den Ausbau der Energieinfrastruktur Einsatzort: Braunschweig, Hamburg (Eppendorf) Kennziffer: 2 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben: - Montagetätigkeiten von Geräten und Anlagen im Nieder-, Mittel- und Hochspannungsbereich auf Basis von Planunterlagen - Unterstützung bei Anschluss- und Inbetriebnahme von Hochspannungsgeräten der Primärtechnik - Durchführung von Kabelverlegearbeiten (Leistungs- und Steuerkabel) - Errichtung von Eigenbedarfs-Verteilungen, Gleichrichtern, Batterieanlagen und Nebenanlagen - Einbau und Anschluss von Schutz- und Steuerschränken inkl. Leittechnikkomponenten Ihr Profil: - Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung z.B. als Elektriker / Elektroniker / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation - Sicherer Umgang mit elektrischen Anlagen - Führerschein der Kl. B sowie die Bereitschaft zur An- und Abreise zum Einsatzort mit dem eigenem PKW - Bereitschaft zu regelmäßigen Montageeinsätzen von MO - DO im norddeutschen Raum inkl. Auswärtsübernachtungen  - Selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit sowie Teamgeist Wir bieten: - Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif  - Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag  - High Voltage Onboarding mit praxisnahen Fachschulungen und Qualifizierungen - Urlaubs- und Weihnachtsgeld  - 30 Tage Erholungsurlaub  - Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe  - Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy  - Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA  - Nach Möglichkeit Bildung von Fahrgemeinschaften zur An- und Abreise auf unsere Baustellen - Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich  - Prämie bis zu 2.550€:  Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“  - Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm  - Firmen-Events  - Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops  - In einem der oben genannten Anforderungen noch Weiterbildungsbedarf? Wir machen Dich fit dafür - In unserer SPIE Akademie.

Einleitung: Gemeinsam mit Deinen Kolleg:Innen realisierst Du Neubau- und Modernisierungsprojekte von Umspannwerken in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung bis 380kV im norddeutschen Raum und gestaltest mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele.  Du trägst dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern! Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substations sucht die SPIE SAG GmbH Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Schlosser / Metallbauer als Monteur m/w/d für den Ausbau der Energieinfrastruktur Einsatzort: Braunschweig, Hamburg (Eppendorf) Kennziffer: 2 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben: - Montage von Stahlkonstruktionen in 110kV bis 380kV Schaltanlagen (luft- und gasisolierte Anlagen)  - Montage von Hochspannungs- und Mittelspannungsgeräten und elektrotechnische Anlagen, Montage von Aufbaumaterial wie HS-Klemmen, Hänge- und Stützisolatoren  - Montage und Demontage von Schraub- und Pressverbindungen sowie die Rohr- und Seilmontage inkl. Seilzug - Revision der Planunterlagen durch Rotmarkierungen Ihr Profil: - Abgeschlossene schlossertechnische Ausbildung z.B.: als Metallbauer m/w/d, Industriemechaniker m/w/d, Konstruktionsmechaniker m/w/d, Anlagenmechaniker m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung in der Schlossertechnik bspw. aus der Branche Bauwesen, Maschinen- und Anlagenbau, Energietechnik, Versorgungstechnik oder der metallverarbeitenden Industrie  - Idealerweise Erfahrung im sicheren Umgang mit elektrischen Anlagen - Führerschein der Kl. B sowie die Bereitschaft zur An- und Abreise zum Einsatzort mit dem eigenem PKW - Bereitschaft zu regelmäßigen Montageeinsätzen von MO - DO im norddeutschen Raum inkl. Auswärtsübernachtung  - Gute Deutschkenntnisse und ein eigenverantwortlicher sowie motivierter Arbeitsstil Wir bieten: - Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif  - Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag  - High Voltage Onboarding mit praxisnahen Fachschulungen und Qualifizierungen - Urlaubs- und Weihnachtsgeld  - 30 Tage Erholungsurlaub  - Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe  - Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy  - Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA  - Nach Möglichkeit Bildung von Fahrgemeinschaften zur An- und Abreise auf unsere Baustellen - Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich  - Prämie bis zu 2.550€:  Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“  - Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm  - Firmen-Events  - Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops  - In einem der oben genannten Anforderungen noch Weiterbildungsbedarf? Wir machen Dich fit dafür - In unserer SPIE Akademie.