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    Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    Healthcare
    Wohn- und Pflegezentrum Haus Bestwig
    Bestwig
    Full-time
    Competitive
    Hybrid

    Job Description

    Deine neuen Aufgaben

    • Sie wirken bei der Dienstplangestaltung mit und führen Pflege- und Mitarbeitervisiten im Wohnbereich durch

    • Sie arbeiten neue Mitarbeiter/innen ein und führen die regelmäßigen Teambesprechungen durch

    • Sie kommunizieren und kooperieren mit allen Bereichen der Einrichtung und beraten, begleiten und unterstützen die Mitarbeiter/innen des Wohnbereichs

    • Sie stellen eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher

    • Sie sind zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des Pflegeprozesses

    • Sie dokumentieren und beurteilen fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen Das bringst du mit

    • Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger

    • Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft mit und haben idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung

    • Sie haben Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen

    • Mit Ihrer empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreiten Sie ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen

    • Sie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen Unsere Leistungen

    • Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren

    • Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation

    • Jahressonderentgelt für Voll- und Teilzeitbeschäftigte in der Pflege und Betreuung

    • Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und Feiertage

    • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)

    • Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung

    • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

    • Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen

    • Ein Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen

    Posted on August 9, 2026

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