Product Manager Jobs in Hamburg

Informationssicherheitsmanager (m/w/d) Das sind wir Wir verändern die Versicherungswelt - und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt. Wir suchen dich für unseren CISO-Bereich! Digitale Resilienz & Cybersicherheit sind deine Themen? Du möchtest diese Themen aktiv und wirksam in ein großes Versicherungsunternehmen bringen? Kundenzentrierung, Dienstleistungs- und Lösungsorientierung sind für dich selbstverständlich? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir gestalten eine sichere und resiliente Geschäftsorganisation der Zukunft und dafür suchen wir engagierte Fachkräfte mit Erfahrung in der Informationssicherheit, die gemeinsam mit uns die Sicherheitsstrategie weiterentwickeln und umsetzen. Dabei legen wir besonderen Wert auf: Macher:innen, die flexibel denken, Risiken verstehen und Sicherheit als Enabler für das Geschäft begreifen - nicht als reines Kontrollorgan. Dein Aufgabengebiet - Du übernimmst eine Schlüsselrolle in einem dynamischen Umfeld zwischen Cloud Transformation, KI-Revolution und sich verschärfenden regulatorischen Vorgaben - Gestaltung und Umsetzung moderner Informationssicherheits-Frameworks, die an globalen Standards ausgerichtet sind (ISO 27001, NIST CSF, DORA, EIOPA-Richtlinien usw.) - Enge Zusammenarbeit mit Business, IT und (Top-)Management - Gestaltung von Sicherheitsprozessen mit Fokus auf Angemessenheit und Wirksamkeit - Du startest als Teil eines neuen Teams und gestaltest aktiv und gemeinsam die Strukturen - Möglichkeit, hochgradig selbstständig und eigenverantwortlich in der Rolle als Informationssicherheitsmanager:in zu arbeiten - Hybrides Arbeiten mit tageweiser Präsenz an einem unserer Standorte (Hamburg oder Dortmund) Du - besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Wirtschaftsingenieurswesen oder ein vergleichbares Studium mit technischem oder naturwissenschaftlichem Hintergrund - kannst einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Informationssicherheit, IT-Security oder Risikomanagement vorweisen, idealerweise mit Kenntnissen regulatorischer Anforderungen (z. B. DORA, VAIT, BSIG/BSI-KritisV) - besitzt die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und praxisnah zu vermitteln - verfügst über Dienstleistungs- und Kundenorientierung und verstehst, dass Sicherheit im Unternehmenskontext Mehrwert schaffen muss - hast Lust, gemeinsam mit einem Team Lösungen zu entwickeln - bist kommunikationsstark und hast die Fähigkeit, verschiedene Stakeholder abzuholen Bei uns - bekommst du Gestaltungsspielraum in einem wachsenden CISO-Bereich - profitierst du von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche - findest du ein starkes Team, dass sich gegenseitig unterstützt - kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern - profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten - kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern - erhältst du Weiterentwicklungsmöglichkeiten und gezielte Fortbildungen Klingt das spannend für dich? Dann bewirb dich - gerne auch als Team! Wir freuen uns auf den Austausch mit dir! Dienstsitz/Einsatzort Der gewöhnliche Arbeitsort wäre in Dortmund oder Hamburg. Hinweis zur Bewerbung Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen. Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter eingesehen werden. SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg Ansprechpartnerin: Nora Gebauer Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet. Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch. Kontakt Nora Gebauer Einsatzort Dortmund, Hamburg SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

Wir sind die Marke für Sicherheit Durch technische Sicherheitslösungen wie Brand- und Sonderbrandmeldesysteme bis hin zu Videosicherheitssystemen und Einbruchmeldeanlagen helfen wir dabei, Leben und Sachwerte unserer Kunden zu schützen. Für unsere 16 Standorte in ganz Deutschland sind wir stets auf der Suche nach kreativen Köpfen, die Ihr Know-How gerne einbringen, teilen und erweitern wollen. Dabei stehen nicht nur unsere Produkte im Vordergrund, sondern insbesondere die Menschen dahinter. Bei uns sind Sie mit Sicherheit richtig. Ihr Arbeitsalltag bei uns - Projektmanagement: Eigenverantwortliche Leitung, Steuerung und erfolgreiche Abwicklung von Projekten im Bereich elektronischer Sicherheitssysteme - von der Planung bis zur Abnahme. - Kommunikation: Aktive Teilnahme an Baubesprechungen sowie enge Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplanern und weiteren Projektbeteiligten. - Projektcontrolling: Sicherstellung des internen Berichtswesens, Überwachung von Terminen, Kosten und Projektfortschritt sowie Erstellung von Aufmaßen bis hin zur Schlussrechnung. - Kundenbetreuung: Technische Beratung und kompetente Betreuung unserer Kunden während der gesamten Projektlaufzeit. - Qualitätsmanagement: Aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen sowie an der Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements. - Teamführung & Koordination: Zusammenstellung, fachliche Führung und Motivation des Projektteams sowie Koordination interner und externer Mitarbeitender einschließlich der Aufgaben- und Verantwortungsverteilung. Das ist uns wichtig - Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium oder eine Meister- / Technikerausbildung in einem elektrotechnischen Beruf - Sie konnten bereits Berufserfahrung in der Projektleitung im Bereich Elektrotechnik, Kommunikationstechnik oder Netzwerktechnik sammeln. - Verhandlungssichere Kenntnisse im Vertragsrecht und den Gesetzen zur Errichtung von Anlagen (VOB, BGB usw.) bringen Sie bereits mit. - Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Normen und Richtlinien zur Errichtung von sicherheitstechnischen Anlagen (VDE, VDS). - Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS Office (M365) und MS Project und haben Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen. Darauf dürfen Sie sich freuen - Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung - Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und ständig wachsenden Unternehmen - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Eine intensive Einarbeitung, umfangreiche Schulungsangebote, sowie Unterstützung und Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung - Eine adäquate Vergütung sowie einen Firmenwagen mit Möglichkeit zur Privatnutzung - Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) - Hansefit-Mitgliedschaft - Verschiedene Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing - Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge - Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit - Tolle Team- und Firmenfeiern - Gesundheitsfördernde Angebote und Sportkurse im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements - Die Sicherheit eines zur Securitas-Gruppe Schweiz gehörenden Unternehmens Kontakt Sie wollen gemeinsam mit uns die Zukunft sicherer gestalten, aber dieses Angebot entspricht nicht Ihrem Profil? Unter finden Sie weitere Stellen oder bewerben Sie sich initiativ! Securiton GmbH - Alarm- und Sicherheitssysteme Hauptsitz - Von-Drais-Straße 33 - 77855 Achern Tel. -0 - Ein Unternehmen der Securitas Gruppe Schweiz :

Store Manager own Stores (m/w/d) für die Vodafone Filiale in Hamburg (Hannoversche Str. 86) Stellen-ID: 274944 Bundesland: Hamburg  Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Was Dich erwartet: - Du verantwortest als Store Manager own Stores (m/w/d) die disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden in Deiner Filiale. - Du bist zuständig für das Coaching von Verkaufsabläufen in der Filiale und gibst erfolgreiche Vertriebstechniken an das Team weiter.  - Du verantwortest die Ergebnissteuerung und somit die Zielerreichung der Filiale. - Du sorgst für einen ordnungsgemäßen Betrieb und Außenauftritt der Filiale unter Berücksichtigung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen, der Vodafone Retail Guidelines, sowie der Warenbestands- und Kassenrichtlinien. - Du initiierst Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit im Rahmen der Vorgaben. - Du analysierst Handlungsfelder und forcierst proaktiv die nachhaltige Behebung. - Du initiierst Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und entwickelst verkaufsfördernde Maßnahmen. Was Dich auszeichnet: - Eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Berufsausbildung. - Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel, Telesales/Telemarketing oder Customer Operations-Bereich oder alternativ ein abgeschlossenes Studium und mind. 2 Jahre Berufserfahrung. - Erfahrung und Talent für die Führung von Mitarbeiter:innen. - Sehr gute Kenntnisse über Telekommunikationslösungen.  - Sehr gutes Verständnis über Vertriebsmethodiken/-techniken. - Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER). Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders. Wir besetzen diese Stelle am Standort Hamburg für die Vodafone GmbH. Es werden Mitarbeiter:innen in Hamburg geführt. Was wir Dir bieten: - Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld von uns. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.  - Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst. Work-Life-Balance: Ob Gesundheits- oder Achtsamkeitsprogramme – wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.  - Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV. Wer wir sind: Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung. Together we can.

Herzlich willkommen Möchten Sie mit Ihrer Arbeit jeden Tag dafür sorgen, dass Hilfe dort ankommt, wo sie gebraucht wird? Die Schön Klinik Hamburg Eilbek ist Teil der Schön Klinik Gruppe und vereint moderne Medizin mit menschlicher Fürsorge. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 800 Betten versorgen wir jährlich rund 58.000 Patientinnen und Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg bieten wir innovative Behandlungskonzepte in 20 spezialisierten Fachzentren. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für die Hauslogistik (m/w/d) befristet für ein Jahr. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen - Sorgfältige Warenannahme:  Sie nehmen Lieferungen aller Art an, prüfen diese auf Vollständigkeit und Unversehrtheit und stellen eine ordnungsgemäße Annahme sicher. - Strukturierte Einlagerung:  Sie sorgen für die fachgerechte Einlagerung der Waren unter Einhaltung aller Qualitäts- und Hygienestandards. - Präzise Kommissionierung und Verbringung:  Sie stellen Materialbestellungen exakt zusammen und gewährleisten eine termingerechte Verbringung der Waren auf die Stationen und in die entsprechenden Bereiche. - Zuverlässige Entsorgungslogistik:  Sie unterstützen die Organisation und Durchführung der Entsorgungsprozesse und tragen zu einem reibungslosen Ablauf der internen Logistik bei. Ihr Profil - Das wünschen wir uns - Sie sind gelernte Fachkraft für Lagerlogistik und bringen körperliche Belastbarkeit sowie Flexibilität für den Lageralltag mit. - Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig, service- und ergebnisorientiert und zeichnen sich durch eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie einen selbstständigen und organisierten Arbeitsstil aus. - Sie beherrschen den sicheren Umgang mit PC, MS-Office-Anwendungen und Scannern. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen - Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung, die sich an Ihren Qualifikationen und Ihrem Engagement orientiert. - Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, vielseitigen Gesundheitsangeboten, vergünstigte Konditionen für das Parkhaus und unser Schön Café. - Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – ganz flexibel in Ihrer Freizeit. - Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten. - Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da! - Gemeinsam stark - Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildingsund gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune – auch außerhalb des Arbeitsplatzes. - Das Beste kommt zum Schluss: Ihre Kleinen (0-6 Jahre) werden von Montag-Freitag von 06.00-17.00 h in unserem Betriebskindergarten betreut. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen unser Abteilungsleiter Roland Meynberg gerne zur Verfügung: Telefon +49 40 2092-3601 www.schoen-klinik.de

Kundenbedürfnisse analysieren, Verkaufsstrategien entwickeln und neue Vertriebskanäle erschließen: Das klingt für Dich spannend? Dann ist das Duale Studium BWL - Spezialisierung Handelsmanagement genau Dein Ding. Im Studium eignest Du Dir das nötige Know-how an, um Handelsunternehmen auf Erfolgskurs zu bringen. Du kannst im  April oder im Oktober starten  – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. - Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten - Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten - Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da  - Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen  - Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU Das hast Du Dir verdient:  - Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto - Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen - Du unterstützt im operativen Tagesgeschäft - vom Umgang mit Kassensystemen bis zur Warenannahme - Du hilfst mit bei der Implementierung und Optimierung von Shop-Systemen - Du ermittelst Konsumentenwünsche und unterstützt im Bereich Marktforschung - Du übernimmst Aufgaben in der Logistik, der Lagerwirtschaft und dem Einkauf - Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist  - Du kannst Deutschkenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen  - Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis - Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen  - Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein - Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team - Du hast gute Englischkenntnisse   Karriereaussichten: - (Junior) Filialleiter:in - Customer Relationship Manager:in - E-Commerce Manager:in - und weitere spannende Berufe Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Decathlon oder Deichmann zählen. Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. 欄 Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung . So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Store Manager own Stores (m/w/d) für die Vodafone Filiale in Hamburg (Hafencity), befristet Stellen-ID: 280010 Bundesland: Hamburg Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Was Dich erwartet: - Du verantwortest als Store Manager own Stores (m/w/d) die disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden in Deiner Filiale. - Du bist zuständig für das Coaching von Verkaufsabläufen in der Filiale und gibst erfolgreiche Vertriebstechniken an das Team weiter.  - Du verantwortest die Ergebnissteuerung und somit die Zielerreichung der Filiale. - Du sorgst für einen ordnungsgemäßen Betrieb und Außenauftritt der Filiale unter Berücksichtigung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen, der Vodafone Retail Guidelines, sowie der Warenbestands- und Kassenrichtlinien. - Du initiierst Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit im Rahmen der Vorgaben. - Du analysierst Handlungsfelder und forcierst proaktiv die nachhaltige Behebung. - Du initiierst Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und entwickelst verkaufsfördernde Maßnahmen. Was Dich auszeichnet: - Eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Berufsausbildung. - Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel, Telesales/Telemarketing oder Customer Operations-Bereich oder alternativ ein abgeschlossenes Studium und mind. 2 Jahre Berufserfahrung. - Erfahrung und Talent für die Führung von Mitarbeiter:innen. - Sehr gute Kenntnisse über Telekommunikationslösungen.  - Sehr gutes Verständnis über Vertriebsmethodiken/-techniken. - Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER). Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders. Wir besetzen diese Stelle am Standort Hamburg für die Vodafone GmbH. Es werden Mitarbeiter:innen in Hamburg geführt. Was wir Dir bieten: - Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld von uns. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.  - Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.  - Work-Life-Balance: Ob Gesundheits- oder Achtsamkeitsprogramme – wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.  - Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV. Wer wir sind: Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung. Together we can.

Service Sales & Optimization Manager (m/w/d) STELLEN ID: 12886 Standort: Hamburg, DE, 22419 Fachbereich: Vertrieb Als Service Sales & Optimierungsmanager gestaltest Du die wirtschaftliche und technische Weiterentwicklung von Windparkprojekten über den gesamten Lebenszyklus hinweg. Du verantwortest den Vertrieb und die Verlängerung langfristiger Serviceverträge und identifizierst gleichzeitig Optimierungspotenziale zur Verbesserung von Profitabilität, Wettbewerbsfähigkeit und Kundenwert. In enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Technik und Service Operations entwickelst Du technische und kommerzielle Lösungen, die nachhaltige Geschäftsergebnisse für Kund:innen und Nordex ermöglichen. DEINE AUFGABEN - Als Service Sales & Optimierungsmanager verantwortest Du die Akquise, Verhandlung und den Abschluss neuer Serviceverträge sowie die Verlängerung bestehender Vereinbarungen - Du analysierst Kundenanforderungen und entwickelst technische sowie kommerzielle Service- und Optimierungslösungen für Windparkprojekte - Du identifizierst und bewertest Potenziale zur Steigerung von Wettbewerbsfähigkeit, Profitabilität und langfristiger Projektperformance - Du leitest bereichsübergreifende Machbarkeitsstudien und entwickelst technisch-kommerzielle Konzepte zur Optimierung von Serviceumfang, Vertragsstrukturen und Projektansätzen - Du koordinierst Ausschreibungen, erstellst Preis- und Vertragsstrategien und führst Verhandlungen mit nationalen und internationalen Kund:innen - Du arbeitest eng mit Vertrieb und weiteren Fachbereichen zusammen, um Serviceprojekte und kommerzielle Konzepte kontinuierlich weiterzuentwickeln - Du analysierst Markttrends, Wettbewerbsentwicklungen und Kundenbedürfnisse und trägst zur Weiterentwicklung von Methoden, Prozessen, Vertriebsstandards und Wissensdatenbanken bei DEIN PROFIL - Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Master-Niveau im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaft, Recht oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Servicevertrieb, Business Development, Projektentwicklung oder einer vergleichbaren Funktion, idealerweise in der Windenergiebranche - Nachweisbare Erfolge im Abschluss und der Verhandlung komplexer Verträge oder kommerzieller Projekte - Starkes Verständnis technischer und wirtschaftlicher Zusammenhänge sowie Erfahrung in der Entwicklung von Optimierungs- und Geschäftslösungen - Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten in einem internationalen Umfeld - Fließende Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse und eine Reisebereitschaft von etwa 20% DEINE BENEFITS Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet. #GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt. #Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat. #Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing. #CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert. #Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice. #Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei. #OneCompany : Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese. #Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr. Einige Angebote können je nach Standort variieren Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

Bereit für den nächsten Karriereschritt in einem hochregulierten und zukunftsorientierten Umfeld? Seit über 25 Jahren agiert Randstad als starker und verlässlicher Partner an der Seite von Airbus, um qualifizierte Fachkräfte der Aviation-Branche mit spannenden Projekten zu vernetzen. Nutzen Sie dieses etablierte Netzwerk als Ihr Sprungbrett: Für das Team von Airbus Operations am Standort Hamburg-Finkenwerder suchen wir einen engagierten Spezialisten, der mit Fachkompetenz und Struktur die Einhaltung höchster Sicherheits- und Umweltstandards im Betrieb begleitet und aktiv mitgestaltet. Dieses Projekt ist aktuell befristet ausgeschrieben bis 03.2028. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ausdrücklich willkommen und werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. In dieser verantwortungsvollen Funktion unterstützen Sie das Management und den Störfallbeauftragten bei der Umsetzung gesetzlicher sowie betrieblicher Vorgaben zur Anlagensicherheit. Zu Ihren Kernaufgaben gehören: - Überwachung & Compliance: Sie arbeiten kontinuierlich bei der Überwachung aller Vorschriften der Störfall-Verordnung (12. BImSchV) sowie der betrieblichen, sicherheitstechnischen Auflagen zu. - Beratung & Schulung: Sie unterstützen den Störfallbeauftragten aktiv bei der fachlichen Beratung des Betreibers und der Belegschaft. - Sicherheitskonzepte: Sie wirken maßgeblich bei der Vorbereitung, Erstellung und Fortschreibung des schriftlichen Konzepts zur Verhinderung von Störfällen mit. - Mängelprüfung & Begehungen: Sie begleiten regelmäßige Anlagenbegehungen, dokumentieren Sicherheitsmängel eigenständig und halten vereinbarte Abhilfemaßnahmen nach. - Berichterstattung: Sie tragen relevante Daten zusammen und bereiten den jährlichen Bericht an die Geschäftsführung über die Sicherheitslage und getroffene Maßnahmen vor. - Schnittstellenfunktion: Sie unterstützen bei der Vorbereitung von Behördeninspektionen und koordinieren die hierfür geforderten Unterlagen. - Ausbildung: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) in den Fachrichtungen Chemie, Ingenieurwesen, Umwelttechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbares technisches Studium. - Berufserfahrung: Mindestens 2 Jahre fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Umwelttechnik, Anlagentechnik oder im betrieblichen Umweltschutz. - Zusatzqualifikation: Ein absolvierter Fachkundelehrgang nach § 7 der 5. BImSchV ist ein klarer Vorteil. - IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit Google Workspace. - Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie solide Grundkenntnisse in Englisch. - Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch analytisches Denken, ein selbstständiges sowie strukturiertes Arbeiten aus, agieren kommunikationsstark auf allen Ebenen und bewahren auch in herausfordernden Situationen stets die Ruhe. - Übertarifliche Vergütung nach Airbus-Standard: Airbus Equal Pay ab dem 3. bzw. 6. Einsatzmonat. - Zukunftssicheren Arbeitsplatz in der Luft- und Raumfahrtindustrie. - Attraktive Sozialleistungen , wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach IG Metall Standard. - Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub. - Flächendeckenden Betriebsrat . - Persönliche und individuelle Betreuung durch Ihr sympathisches Aviation-Team vor Ort. - Absolute Diskretion im Bewerbungsprozess. - Wochenstundenzahl: 35 Stunden pro Woche - Voraussichtliche Gehaltsspanne: ca. 71.000 € – 80.000 € brutto pro Jahr (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)

Du willst Prozesse nicht nur verstehen, sondern auch verbessern? Als (Junior) Consultant ERP begleitest Du Unternehmen auf dem Weg in die digitale Zukunft – mit smarten Lösungen auf SAP- oder Microsoft-Basis. Ob Finance, Logistik oder Produktion: Du gestaltest mit, wenn aus komplexen Abläufen einfache, effiziente Prozesse werden. - Lösungen, die echten Mehrwert bieten : Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du passgenaue ERP-Konzepte auf Basis von Microsoft Dynamics oder SAP S/4HANA. Du berätst unsere Kund:innen ganzheitlich und auf Augenhöhe, von der ersten Idee bis zur Umsetzung im System. - Digitalisierung konkret umsetzen : Ob Finance, Controlling, Einkauf, Logistik, Produktion oder Vertrieb, Du hilfst dabei, zukunftsfähige End-to-End-Prozesse zu definieren und Abläufe zu harmonisieren. Dabei gestaltest Du nicht nur die Technik, sondern auch die Organisation von morgen mit. - Strukturen verstehen und Lösungen gestalten : Mit Deiner Expertise begleitest Du die Einführung moderner ERP-Lösungen und machst Komplexes verständlich. Ob Testszenarien, Datenmigration oder Prozessdesign und -optimierung: Du denkst strukturiert, lösungsorientiert und immer im Team. - Chancen erkennen und Projekte zum Erfolg führen : Du bringst Dich ins Projektmanagement komplexer ERP-Transformationen ein und behältst Teilprojekte im Blick. Du erkennst Optimierungspotenziale und trägst dazu bei, dass Projekte ihre Wirkung entfalten. - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen. - Erste Erfahrung, die den Unterschied macht : Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen mit ERP-Systemen wie SAP (z. B. FI, CO, MM, SD, PP, SCM, MDG, PM). Auch Kenntnisse in speziellen Modulen wie DRC, Tax Compliance, CML, FPSL oder PaPM sind ein Plus. - Expertise, die Deine Richtung bestimmt : Du konntest bereits erste Erfahrungen mit SAP S/4 oder Microsoft Dynamics in den Bereichen Finanzen, Controlling, Logistik, Produktion, Vertrieb und Projektmanagement sammeln.   - Sprachkenntnisse : Du kommunizierst sicher auf Deutsch (C1) und Englisch (B2) und kannst komplexe Themen verständlich und zielgerichtet vermitteln - Flexibilität, Reisebereitschaft und Work-Life-Balance : Du magst es, Dich aktiv in Projektteams einzubringen, und es fällt Dir leicht, Dich auf neue Gegebenheiten einzulassen – auch wenn diese mit Reisetätigkeiten verbunden sind. Gleichzeitig unterstützen wir Dich mit flexiblen Arbeitsmodellen, die Dir ermöglichen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. - Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. - Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. - Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.  - Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. - Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

Hamburg | Vollzeit | Unbefristet | Ab sofort Die MOIA Operations Germany GmbH ist ein Mobilitätsunternehmen der Volkswagen AG. Unsere vollelektrischen MOIAs und intelligente Algorithmen ermöglichen geteilte Fahrten für weniger Kosten, Verkehr und Lärm. Mit Blick auf Zukunftstechnologien wie autonomes Fahren möchten wir dich für MOIA begeistern. Gemeinsam mit deinem Kollegen Sebastian kümmerst du dich unternehmensweit um die verschiedenen IT Anliegen deiner Kolleginnen. Die Priorisierung der Tickets fällt dir leicht, sodass du mit deinen Lösungen zum reibungslosen Ablauf des Unternehmens beiträgst. Welche Aufgaben erwarten dich? - Du bist Ansprechpartnerin für unsere Mitarbeitenden an allen Standorten und unseren Betriebshöfen für alle IT-Themen - Du unterstützt bei der Einführung von neuer IT-Technik, im Rahmen von Projektmitarbeit oder -begleitung von Rollouts - Du verantwortest die Bearbeitung von Störungen, Änderungs- oder Serviceanfragen via E-Mail, Ticket und Telefon sowie persönlich vor Ort - Du begleitest das On- und Offboarding der Mitarbeitenden - Du verantwortest die Administration und Weiterentwicklung der Microsoft 365 Umgebung - Du analysierst und behebst Hardware-, Software- sowie Netzwerkprobleme Was solltest du optimalerweise mitbringen? - Du hast ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik absolviert oder verfügst über eine Ausbildung zum/zur Fachinformatikerin für Systemintegration oder über eine vergleichbare Qualifikation - Du konntest idealerweise dein Wissen bereits als Systemadministratorin oder Helpdesk Agent in der Praxis einsetzen - Du bewegst dich sicher in der Microsoft Umgebung - Du verfügst über sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, aber auch englische Anfragen bearbeitest du mit guten Sprachkenntnissen - Du hast optimalerweise Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang mit Mobile Device Management wie Microsoft Intune - Dein Profil wird abgerundet durch deine selbständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und einem ausgeprägten Servicegedanken Warum solltest du bei uns starten? - 30 Tage Urlaub für deine Auszeit, Abenteuer oder einfach mal Nichtstun. - Bei uns gibt’s echte Du-Kultur, kurze Wege und ein dynamisches Team, das zusammenhält und neue Ideen auf die Straße bringt. - Individuelle Trainings, die dich persönlich und fachlich weiterbringen. - Ins Büro oder zum Sport mit den Öffis? Wir bezuschussen das Deutschlandticket/ Proficard und eine Urban Sports Mitgliedschaft. - Uns ist wichtig, dass du gut arbeiten kannst. Deshalb setzen wir auf einen ausgewogenen Mix aus Präsenz im Büro und Home Office. - Moderne Ausstattung, jede Menge Drinks von Kaffee, über Saft bis zum Feierabendbier und frisches Obst für den Vitamin-Boost. - Attraktiver Standort direkt an der Binnenalster mit bester ÖPNV-Anbindung und Rabatte auf MOIA-Fahrten. Unsicher, ob du alle Kriterien erfüllst? Lass uns gemeinsam die richtige Route finden! Starte jetzt deine Bewerbung und komm mit uns auf die Überholspur. Ein letzter Tipp bevor du losfährst: Du kannst dir auch auf kununu und LinkedIn ein Bild von uns machen und sehen, warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu werden. Kununu LinkedIn Bei MOIA schätzen wir Vielfalt und geben allen Bewerberinnen gleiche Chancen – unabhängig von Geschlecht, Identität, Alter, Herkunft, Fähigkeiten oder Weltanschauung. Bitte teile nur Informationen, die für deine Bewerbung relevant sind (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate) und verzichte gern auf ein Foto. Ich freue mich auf dich! Johanna, MOIA Recruiting Team

Bereit für Ihre berufliche Zukunft? Dann gehen Sie Ihre Karriere an – und zwar in einem Unternehmen, das die Welt von übermorgen im Blick hat und für dauerhaftes sowie nachhaltiges Wachstum steht. Tag für Tag bieten wir vielversprechende Jobs im Bereich  Logistik  an. Heute möchten wir Sie als  Lagerlogistiker  mit unserem Kunden aus dem  Maschinenbau  in  Hamburg  zusammenbringen. - Warenannahme und Einlagerung von angelieferten Rohteilen - Bereitstellung von Materialien / Zwischenprodukten an den jeweiligen Produktionslinien - Kommissionierung von Aufträgen für die Produktion und den Versand  - Buchung von Warenbewegungen im ERP-System - Einbringung und Umsetzung von Ideen zur Verbesserung der internen Abläufe - Unterstützung bei Inventuren - Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik - Mehrjährige Erfahrung im Lager aus dem Industrieumfeld wünschenswert - Technisches Verständnis (lesen von technischen Zeichnungen) - Stapler- und Kranschein von Vorteil, aber keine Voraussetzung - Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise - Feste Arbeitszeit von 7:00 bis 14:45 Uhr (35 Std./Woche) - 30 Tage Urlaub - Zunächst auf zwei Jahre befristeter Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien in einer zukunftssicheren Branche - Betriebskantine und Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits - Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel  - Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel (S – Eidelstedt) - Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen

Du liebst Motorräder, hast Lust auf Verantwortung und willst ein Team nach vorne bringen? Dann übernimm bei uns eine Schlüsselrolle im Store Hamburg‑Hammerbrook und gestalte aktiv den Erfolg deiner Abteilung mit. Wir bieten - Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit wachsender Filiallandschaft und Duz-Kultur von Anfang an - Ein sympathisches, aufgeschlossenes Team voller Power und Leidenschaft - Weiterbildungsmöglichkeiten durch die eigene Louis Akademie und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens - Die Bezahlung oder den Ausgleich von Überstunden bei minutengenauer und transparenter digitaler Zeiterfassung sowie ein Einsatzplan, der mindestens 4 Wochen im Voraus erstellt wird - 6 Wochen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge - Samstagszuschläge sowie nach Möglichkeit mind. ein freier Samstag im Monat - Bis zu 50% Personalrabatt, JobRad, Hansefit, corporate benefits sowie zahlreiche weitere Vorteile bei Partnerunternehmen - Wir bieten dir eine breite Palette an moderner Arbeitskleidung, aus der du frei wählen kannst, was du tragen möchtest Deine Aufgaben - Du unterstützt die Filialleitung bei der operativen und strategischen Führung der Filiale. - Du sorgst für eine gepflegte, verkaufsstarke Präsentation deiner Verkaufsfläche. - Du bist nah an unseren Kund:innen und stehst für exzellenten Service. - Du gehst mit gutem Beispiel voran und stellst eine kompetente Beratung und aktive Kundenansprache sicher. - Du führst, motivierst und entwickelst dein Team mit Engagement und Verantwortungsbewusstsein. - Du setzt verkaufsfördernde Maßnahmen gezielt um und trägst aktiv zur Umsatzsteigerung bei. Dein Profil - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Einzelhandel, ist wünschenswert. - Du bringst idealerweise Berufserfahrung im filialisierten Einzelhandel mit. - Du hast Lust auf Verantwortung: für deine Abteilung, das Team und den gemeinsamen Erfolg. - Erste Führungserfahrung oder Personalverantwortung ist ein Plus, aber kein Muss. - Du hast eine Affinität zum Thema Motorrad und kannst dich mit unserer Zielgruppe identifizieren. Über uns Als modernes Cross-Channel-Unternehmen sind wir Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik. Mit knapp 90 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden sowie bald 18 Online-Ländershops bieten wir unserer Community ein unvergleichliches Einkaufserlebnis. Bei uns findest du mehr als nur einen Job – wir bieten dir sichere Arbeitsplätze, attraktive Konditionen und eine motivierende Arbeitsatmosphäre. Unsere vielseitigen Aufgabenbereiche und Entwicklungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass du jeden Tag dein Bestes geben kannst. Über 2.400 teamorientierte Mitarbeitende freuen sich auf dich. Werde Teil der Louis Familie und erlebe, was es heißt, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten.

Du liebst Motorräder, hast Lust auf Verantwortung und willst ein Team nach vorne bringen? Dann übernimm bei uns eine Schlüsselrolle im Store Hamburg‑Hammerbrook und gestalte aktiv den Erfolg deiner Abteilung mit. Wir bieten - Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit wachsender Filiallandschaft und Duz-Kultur von Anfang an - Ein sympathisches, aufgeschlossenes Team voller Power und Leidenschaft - Weiterbildungsmöglichkeiten durch die eigene Louis Akademie und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens - Die Bezahlung oder den Ausgleich von Überstunden bei minutengenauer und transparenter digitaler Zeiterfassung sowie ein Einsatzplan, der mindestens 4 Wochen im Voraus erstellt wird - 6 Wochen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge - Samstagszuschläge sowie nach Möglichkeit mind. ein freier Samstag im Monat - Bis zu 50% Personalrabatt, JobRad, Hansefit, corporate benefits sowie zahlreiche weitere Vorteile bei Partnerunternehmen - Wir bieten dir eine breite Palette an moderner Arbeitskleidung, aus der du frei wählen kannst, was du tragen möchtest Deine Aufgaben - Du unterstützt die Filialleitung bei der operativen und strategischen Führung der Filiale. - Du sorgst für eine gepflegte, verkaufsstarke Präsentation deiner Verkaufsfläche. - Du bist nah an unseren Kund:innen und stehst für exzellenten Service. - Du gehst mit gutem Beispiel voran und stellst eine kompetente Beratung und aktive Kundenansprache sicher. - Du führst, motivierst und entwickelst dein Team mit Engagement und Verantwortungsbewusstsein. - Du setzt verkaufsfördernde Maßnahmen gezielt um und trägst aktiv zur Umsatzsteigerung bei. Dein Profil - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Einzelhandel, ist wünschenswert. - Du bringst idealerweise Berufserfahrung im filialisierten Einzelhandel mit. - Du hast Lust auf Verantwortung: für deine Abteilung, das Team und den gemeinsamen Erfolg. - Erste Führungserfahrung oder Personalverantwortung ist ein Plus, aber kein Muss. - Du hast eine Affinität zum Thema Motorrad und kannst dich mit unserer Zielgruppe identifizieren. Über uns Als modernes Cross-Channel-Unternehmen sind wir Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik. Mit knapp 90 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden sowie bald 18 Online-Ländershops bieten wir unserer Community ein unvergleichliches Einkaufserlebnis. Bei uns findest du mehr als nur einen Job – wir bieten dir sichere Arbeitsplätze, attraktive Konditionen und eine motivierende Arbeitsatmosphäre. Unsere vielseitigen Aufgabenbereiche und Entwicklungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass du jeden Tag dein Bestes geben kannst. Über 2.400 teamorientierte Mitarbeitende freuen sich auf dich. Werde Teil der Louis Familie und erlebe, was es heißt, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten.

Du koordinierst gerne und interessierst Dich dafür, wie Waren effizient von A nach B kommen? Dann ist das Duale Studium BWL - Spezialisierung Logistikmanagement genau Dein Ding. Dabei eignest Du Dir betriebswirtschaftliches und branchenspezifisches Know-how an und beschäftigst Dich auch mit den aktuellen Anforderungen des Marktes. Du kannst im  April oder im Oktober starten  – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell . Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. - Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten - Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten - Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da  - Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen  - Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU Das hast Du Dir verdient:  - Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto - Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen - Du unterstützt bei der Koordination, Empfangnahme, Lagerung und Retoure von Materialien und Gütern - Du hilfst mit bei der Koordination von Geld- und Informationsströmen entlang der Liefer- und Wertschöpfungskette - Du nimmst Prozessoptimierungen entlang der Wertschöpfungskette vor - Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist  - Du kannst Deutschkenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen  - Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis - Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen    - Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein - Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team - Du hast gute Englischkenntnisse Karriereaussichten: - Supply Chain Manager:in   - Projektleiter:in Logistikplanung - Logistik Consultant   - und weitere spannende Berufe Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu denen beispielsweise RHENUS LOGISTICS, Nordfrost oder TRANS-O-FLEX zählen. Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. 欄 Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung . So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucherinnen und Unternehmen. Aufgaben - Eigenverantwortliche Steuerung und Leitung anspruchsvoller Projekte der Technischen Gebäudeausrüstung (Kostengruppe 400) unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen und Qualität - Übernahme der Bauherrenvertretung sowie Projektmanagement und Baucontrolling zur Sicherstellung der Projektziele hinsichtlich Qualität, Budget und Terminen - Durchführung von Technical Due Diligences sowie technischen Bewertungen von Immobilien und gebäudetechnischen Anlagen - Beratung und technische Begleitung von Bauherren, Investoren und Eigentümern über alle Projektphasen hinweg - Koordination und Steuerung von Neu-, Umbau- und Revitalisierungsprojekten mit Schwerpunkt Technische Gebäudeausrüstung - Durchführung von Inbetriebnahmemanagement sowie baubegleitendem Qualitätsmanagement - Prüfung und Qualitätssicherung von Planungs- und Ausführungsunterlagen sowie Koordination der beteiligten Fachplaner und ausführenden Unternehmen - Erstellung technischer Berichte, Machbarkeitsstudien und Entscheidungsvorlagen sowie Präsentation der Ergebnisse gegenüber Investoren, Bauherren und Eigentümern - Identifikation technischer und wirtschaftlicher Optimierungspotenziale sowie Entwicklung nachhaltiger und effizienter Gebäudetechnikkonzepte Qualifikationen - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Technischen Gebäudeausrüstung, Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Steuerung oder Realisierung anspruchsvoller TGA-Projekte - Fundierte Kenntnisse der relevanten technischen Regelwerke und Vorschriften, insbesondere DIN, VOB und HOAI - Begeisterung für moderne Technische Gebäudeausrüstung sowie nachhaltige und energieeffiziente Gebäudetechnik - Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie analytische Denkweise und ein hohes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein - Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung - Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams - Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in AVA-, CAFM- oder Projektmanagementsoftware sind von Vorteil - Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Bereitschaft zu projektbezogenen Dienstreisen innerhalb Deutschlands Weitere Informationen TÜV SÜD Advimo ist ein führender Anbieter von Beratungs- und Managementleistungen rund um Immobilien und Infrastrukturen. Als Teil der TÜV SÜD Gruppe unterstützen wir unsere Kunden mit unabhängigen Consulting-Leistungen entlang des gesamten Lebenszyklus von Immobilien. Der Fokus liegt dabei auf der technischen Beratung und Steuerung anspruchsvoller Bau- und Bestandsprojekte, von der Due Diligence über das Projektmanagement bis hin zu Baucontrolling und Qualitätsmanagement. Freuen Sie sich als Technischer Projektleiter / Consultant (w/m/d) auf abwechslungsreiche Projekte, ein interdisziplinäres Umfeld und die Möglichkeit, die nachhaltige und zukunftsfähige Entwicklung von Gebäuden aktiv mitzugestalten. Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie  hier , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucherinnen und Unternehmen. Aufgaben - Eigenverantwortliche Steuerung und Leitung anspruchsvoller Hochbauprojekte mit Schwerpunkt Bauwerk und Baukonstruktion unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen und Qualität - Übernahme der Bauherrenvertretung sowie Projektmanagement und Baucontrolling zur Sicherstellung der Projektziele hinsichtlich Qualität, Budget und Terminen - Koordination und Führung interdisziplinärer Planungs- und Projektbeteiligter - Durchführung von Technical Due Diligences, Zustandsanalysen und technischen Bewertungen von Bestands- und Neubauimmobilien - Prüfung und Qualitätssicherung von Planungs- und Ausführungsunterlagen sowie Durchführung baubegleitender Qualitätskontrollen - Erstellung von Machbarkeitsstudien, technischen Berichten und Entscheidungsvorlagen sowie Präsentation der Ergebnisse gegenüber Investoren, Bauherren und Eigentümern - Begleitung von Neubau-, Umbau- und Revitalisierungsprojekten einschließlich Baucontrolling, Objektbegehungen und Abnahmen - Identifikation technischer und wirtschaftlicher Optimierungspotenziale sowie Entwicklung nachhaltiger Lösungskonzepte Qualifikation - Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Architektur oder eine vergleichbare technische Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Steuerung oder Realisierung anspruchsvoller Hochbauprojekte - Fundierte Kenntnisse der relevanten technischen Regelwerke und Vorschriften, insbesondere DIN, VOB und HOAI - Praxiserfahrung in den Bereichen Baukonstruktion, Bauausführung, Projektsteuerung oder Bestandsimmobilien - Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie analytische Denkweise und ein hohes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein - Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung - Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams - Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in AVA- oder Projektmanagementsoftware sind von Vorteil - Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Bereitschaft zu projektbezogenen Dienstreisen innerhalb Deutschlands Weitere Informationen TÜV SÜD Advimo ist ein führender Anbieter von Beratungs- und Managementleistungen rund um Immobilien und Infrastrukturen. Als Teil der TÜV SÜD Gruppe unterstützen wir unsere Kunden mit unabhängigen Consulting-Leistungen entlang des gesamten Lebenszyklus von Immobilien. Der Fokus liegt dabei auf der technischen Beratung und Steuerung anspruchsvoller Bau- und Bestandsprojekte, von der Due Diligence über das Projektmanagement bis hin zu Baucontrolling und Qualitätsmanagement. Freuen Sie sich als Technischer Projektleiter / Consultant (w/m/d) auf abwechslungsreiche Projekte, ein interdisziplinäres Umfeld und die Möglichkeit, die nachhaltige und zukunftsfähige Entwicklung von Gebäuden aktiv mitzugestalten. Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie  hier , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Unternehmensbeschreibung Unser Herz schlägt türkis. Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 95 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begründer und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One. Stellenbeschreibung Gemeinsam mit deinen Gastgebertalenten bereicherst Du den Aufenthalt unserer Gäste. Neben der Koordination und Führung des Bar und Frühstück Teams kümmerst Du dich um:  - Erstellung der Dienst- und Urlaubspläne  - Betreuung und Beratung der Gäste in der Motel One Lounge sowie alle damit verbundenen Aufgaben  - Verantwortung für die Erreichung des Umsatzbudgets in der Motel One Lounge  - Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs und Umsetzung des Motel One Servicekonzepts „One Smile“  - Durchführung von internen Coachings, Crosstrainings und Planung von Schulungen zur Weiterentwicklung der Servicemitarbeitenden  - Bestellung von Lebensmitteln, Getränken und Spirituosen sowie Durchführung von Inventuren zum Monatsende Qualifikationen Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus: - Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/ Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg  - Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden – Führungserfahrung von Vorteil  - Offenes, kommunikatives Auftreten sowie Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie  - Flexibilität und Kreativität sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein auch in stressigen Situationen - Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam Zusätzliche Informationen

Du liebst Motorräder, hast Lust auf Verantwortung und willst ein Team nach vorne bringen? Dann übernimm bei uns eine Schlüsselrolle im Store Hamburg‑Hammerbrook und gestalte aktiv den Erfolg deiner Abteilung mit. Wir bieten - Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit wachsender Filiallandschaft und Duz-Kultur von Anfang an - Ein sympathisches, aufgeschlossenes Team voller Power und Leidenschaft - Weiterbildungsmöglichkeiten durch die eigene Louis Akademie und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens - Die Bezahlung oder den Ausgleich von Überstunden bei minutengenauer und transparenter digitaler Zeiterfassung sowie ein Einsatzplan, der mindestens 4 Wochen im Voraus erstellt wird - 6 Wochen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge - Samstagszuschläge sowie nach Möglichkeit mind. ein freier Samstag im Monat - Bis zu 50% Personalrabatt, JobRad, Hansefit, corporate benefits sowie zahlreiche weitere Vorteile bei Partnerunternehmen - Wir bieten dir eine breite Palette an moderner Arbeitskleidung, aus der du frei wählen kannst, was du tragen möchtest Deine Aufgaben - Du unterstützt die Filialleitung bei der operativen und strategischen Führung der Filiale. - Du sorgst für eine gepflegte, verkaufsstarke Präsentation deiner Verkaufsfläche. - Du bist nah an unseren Kund:innen und stehst für exzellenten Service. - Du gehst mit gutem Beispiel voran und stellst eine kompetente Beratung und aktive Kundenansprache sicher. - Du führst, motivierst und entwickelst dein Team mit Engagement und Verantwortungsbewusstsein. - Du setzt verkaufsfördernde Maßnahmen gezielt um und trägst aktiv zur Umsatzsteigerung bei. Dein Profil - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Einzelhandel, ist wünschenswert. - Du bringst idealerweise Berufserfahrung im filialisierten Einzelhandel mit. - Du hast Lust auf Verantwortung: für deine Abteilung, das Team und den gemeinsamen Erfolg. - Erste Führungserfahrung oder Personalverantwortung ist ein Plus, aber kein Muss. - Du hast eine Affinität zum Thema Motorrad und kannst dich mit unserer Zielgruppe identifizieren. Über uns Als modernes Cross-Channel-Unternehmen sind wir Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik. Mit knapp 90 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden sowie bald 18 Online-Ländershops bieten wir unserer Community ein unvergleichliches Einkaufserlebnis. Bei uns findest du mehr als nur einen Job – wir bieten dir sichere Arbeitsplätze, attraktive Konditionen und eine motivierende Arbeitsatmosphäre. Unsere vielseitigen Aufgabenbereiche und Entwicklungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass du jeden Tag dein Bestes geben kannst. Über 2.400 teamorientierte Mitarbeitende freuen sich auf dich. Werde Teil der Louis Familie und erlebe, was es heißt, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten.

Über uns Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. Das sind deine Aufgaben - Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden - Die effiziente Steuerung der Arbeitsabläufe, die Verfügbarkeit der Waren in deiner Filiale und das Erzielen des bestmöglichen Umsatzes liegen in deiner Hand - Du führst und motivierst das Team und bildest unsere Nachwuchskräfte aus - Du übernimmst gemeinsam mit deinem Team alle anfallenden Aufgaben im Verkaufs- und Lagerraum - Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit - Die Frische von Obst, Gemüse und Backwaren behältst du immer im Auge Das bringst du mit - POWER, um die Filiale zum Erfolg zu führen - Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung - Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden - Führungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Flexibilität und Teamgeist - Lust darauf, sorgfältig und engagiert mit anzupacken - Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen. Das bieten wir - Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld - Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage - Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld - Einen sicheren Arbeitsplatz und abwechslungsreiche Tätigkeiten - Elektronische Arbeitszeiterfassung und 30 Urlaubstage (Vollzeit) - ALDI Nord Akademie - Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops

ÜBER NOVUM HOSPITALITY Mit über 150 Hotels (inkl. gesicherter Pipeline) und mehr als 20.000 Hotelzimmern an über 60 Standorten in Europa ist NOVUM Hospitality eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas. Gegründet im Jahr 1988 , hat sich das Hamburger Unternehmen unter der Leitung von Chief Executive Officer & Owner David Etmenan zu einem führenden Akteur in der Hotellerie entwickelt und ist bekannt für seine Vielfalt an zentral gelegenen Unterkünften im Midscale und Upper Midscale Segment . Die Unterzeichnung einer Kooperationsvereinbarung mit IHG Hotels & Resorts im April 2024 macht NOVUM Hospitality zu einem der global größten Franchisepartner der IHG. Die Partnerschaft umfasst den Launch des Co-Brands Holiday Inn – the niu sowie die Konversion der übrigen NOVUM Hospitality Eigenmarken. Yggotel, Select Hotels und Novum Hotels werden in die Markenwelt des IHG-Brands Garner integriert. acora Living the City konvertiert zur IHG Extended-Stay-Marke Candlewood Suites . Für beide Marken bedeutet dies zukünftig das Europa-Debüt.  www.novum-hospitality.com Große Visionen brauchen starke Persönlichkeiten. Vervollständige unser Team und gestalte eine der innovativsten familiengeführten Hotelgruppen aktiv mit. Vielfalt ist genau Dein Ding? Dann bist Du bei uns richtig!  Durch Deinen Einsatz in mehreren Hotels unterschiedlicher Marken an Deinem Standort erlebst Du die ganze Bandbreite moderner Hotellerie und sammelst abwechslungsreiche Erfahrungen. Die Bearbeitung Deiner Bewerbung erfolgt über unseren exklusiven Partnerdienstleister, der den gesamten Bewerbungsprozess begleitet. Auch die Einstellung erfolgt über unseren Partnerdienstleister, der Deinen Einsatz in unseren Hotels koordiniert. Die Mission: Du fühlst dich am Front Office zu Hause und liebst es, Gäste zu begrüßen, zu betreuen und ihnen einen unvergesslichen Aufenthalt zu ermöglichen. Als Front Office Manager:in bist du die Schnittstelle zwischen den Mitarbeitenden, dem Hotelmanagement und anderen Abteilungen. Deine Aufgaben: - Leitung und Dienstplanung des Front Office Teams - Sicherstellung der Einhaltung von Hotelstandards in allen Abläufen - Kontinuierliche Schulung und Einarbeitung von Mitarbeitenden - Verantwortung für Check-in, Check-out und das Reservierungsmanagement - Unterstützung und Koordination mit anderen Abteilungen wie Housekeeping , F&B und Revenue Management - Ansprechpartner:in für Gästeanfragen, Beschwerden und besondere Wünsche - Optimierung von Prozessen durch Nutzung von PMS-Systemen und Hotelsoftware Das macht Dich aus: Dein Charakter stützt sich auf Inspiration, Souveränität, Teamspirit und nachhaltigem Denken. Dabei bist Du weltoffen, wortgewandt und ein Gastgeber aus vollem Herzen. Zusätzlich zeichnen Dich folgende Merkmale aus: Erfahrung am Front Office - Führungsqualität - Willkommensmentalität - Empathie - interkulturelle Kompetenz - Engagement Freiheit Wir schaffen eine Atmosphäre, in der jeder Mensch so sein darf, wie er ist. Respekt Wir begegnen allen Menschen mit Achtung und Wertschätzung. Ehrlichkeit Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem Offenheit selbstverständlich ist. Bedingungslose Liebe Unser Unternehmen wächst mit Herzblut und Leidenschaft. --> NOVUM Hospitality – Ein Familienunternehmen mit Herz Profitiere von attraktiven Mitarbeiterraten – gültig für die Hotels unserer Gruppe sowie die gesamte IHG-Welt mit über 6.000 Hotels. Als Team leben wir unsere Werte und möchten unseren Gästen und Partnern mehr bieten als nur Gastfreundschaft: ein echtes Zuhause auf Zeit. - Freiheit : Wir schaffen eine Atmosphäre, in der jeder Mensch so sein darf, wie er ist. - Respekt : Wir begegnen allen Menschen mit Achtung und Wertschätzung. - Ehrlichkeit : Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem Offenheit selbstverständlich ist. - Bedingungslose Liebe : Unser Unternehmen wächst mit Herzblut und Leidenschaft. Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion.

Über uns Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. Das sind deine Aufgaben - Du sorgst für ein besonderes Einkaufserlebnis und hochzufriedene Kundinnen und Kunden - Die effiziente Steuerung der Arbeitsabläufe, die Verfügbarkeit der Waren in deiner Filiale und das Erzielen des bestmöglichen Umsatzes liegen in deiner Hand - Du führst und motivierst das Team und bildest unsere Nachwuchskräfte aus - Du übernimmst gemeinsam mit deinem Team alle anfallenden Aufgaben im Verkaufs- und Lagerraum - Zum Beispiel kontrollierst du die Eingangsware, baust sie auf der Verkaufsfläche auf und prüfst ihre Mindesthaltbarkeit - Die Frische von Obst, Gemüse und Backwaren behältst du immer im Auge Das bringst du mit - POWER, um die Filiale zum Erfolg zu führen - Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch Berufserfahrung - Freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Kundinnen und Kunden - Führungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Flexibilität und Teamgeist - Lust darauf, sorgfältig und engagiert mit anzupacken - Für die Tätigkeit im Verkauf sind gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B1) erforderlich, um eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherzustellen. Das bieten wir - Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld - Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage - Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld - Einen sicheren Arbeitsplatz und abwechslungsreiche Tätigkeiten - Elektronische Arbeitszeiterfassung und 30 Urlaubstage (Vollzeit) - ALDI Nord Akademie - Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops

BoP Manager:in (m/w/d) STELLEN ID: 10730 Standort: Hamburg, DE, 22419 Fachbereich: Projektmanagement (Baustellenmanagement / Errichtu Die Geschäftseinheit von Concrete Tower ist auf die Planung, Fertigung und Installation von Beton- & Hybridtürmen für Windkraftanlagen spezialisiert. Du möchtest aktiv die Windenergie-Infrastruktur verändern? Bewirb dich jetzt und leiste einen direkten Beitrag zur Entwicklung nachhaltiger Betonturm-Technologie in Deutschland. DEINE AUFGABEN - Steuerung und Optimierung der Projektkosten, um sicherzustellen, dass die Ausgaben im Rahmen des Budgets liegen. Identifikation von Einsparpotenzialen und Umsetzung von Maßnahmen zur Kostenkontrolle - Sicherstellung der vertragskonformen Umsetzung des Projekts während der Phasen „Civil Works“ und „Site Readiness“ - Zusammenarbeit mit dem Site Management zur Entwicklung detaillierter Projektpläne, einschließlich Zeitplänen und Ressourcenplanung - Sicherstellung, dass jede Baustelle über die notwendigen Ressourcen (Personal, Ausrüstung, Materialien) verfügt, um die Projektziele zu erreichen - Verfolgung des Projektfortschritts auf den einzelnen Baustellen, Erstellung von Berichten und Kommunikation von Updates an relevante Stakeholder. - Unterstützung der BOP-Supervisorinnen bei der Lösung von Bauproblemen oder Verzögerungen - Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltvorgaben bei allen Aktivitäten auf der Baustelle - Förderung der Kommunikation zwischen den Baustellen und anderen Abteilungen während der Phasen „Civil Works“ und „Site Readiness“ DEIN PROFIL - Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Bauprojektmanagement oder einem verwandten Fachgebiet; gleichwertige Berufserfahrung kann berücksichtigt werden - Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten, vorzugsweise im Bereich Windenergie, erneuerbare Energien oder Bauwesen - Nachweisliche Kompetenz in der Steuerung und Optimierung von Projektbudgets - Erfahrung in der Entwicklung umfassender Projektpläne, einschließlich Zeitplanung, Ressourcenverteilung und Risikomanagement - Hervorragende Problemlösungskompetenz zur schnellen Bewältigung von Herausforderungen und Verzögerungen im Bauprozess - Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten für effektives Reporting und die Koordination mit Stakeholdern auf allen Ebenen - Tiefgehendes Verständnis von Bauprozessen im Bereich Windenergie, relevanter Ausrüstung und branchenspezifischer Vorschriften - Vertrautheit mit Projektmanagement-Software (z. B. MS Project, Primavera) und Tools zur Kostenkontrolle - Fließende Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2–C1); Kenntnisse in weiteren Sprachen (Spanisch, Deutsch) sind von Vorteil - Ein in Deutschland gültiger Führerschein ist Voraussetzung für diese Position Reisebereitschaft: Du bist durchgehend vor Ort und passt dich flexibel wechselnden Einsatzorten entsprechend den Anforderungen unserer Projekte an. DEINE BENEFITS Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet. #Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei. #Compensation: Einsatz soll belohnt werden - Mehrarbeit oder mehrtägige Einsätze werden zusätzlich vergütet. #GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt. #ReferralProgramm: Du kennst jemanden, der jemanden kennt…? - Mit unserem „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Programm erhältst Du bei Erfolg 2.500 EUR. #Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing. #Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice. #CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert. #SafetyFirst: Deine Sicherheit liegt uns am Herzen - Wir arbeiten unter der strikten Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und bieten hierzu regelmäßige Trainings und Weiterbildungen an. #Development: Gemeinsam mit uns wachsen - Unsere Weiterbildungs- und Führungsprogramme helfen Dir dabei Deine Ziele zu erreichen. #OneCompany : Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese. #Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr. Einige Angebote können je nach Standort variieren Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Du möchtest dich bewerben oder hast noch Fragen zur Position? Dann melde dich gerne bei uns: https://bit.ly/GermanyServiceTech

BoP Manager (m/f/d) Requisition ID: 10730 Location: Hamburg, DE, 22419 Department: Project Management (Site Management / Erection / I Concrete Tower's business unit is dedicated to the design, manufacturing, and installation of concrete towers for wind turbines. Do you want to take an active role in changing wind energy infrastructure? Apply now and contribute directly to pioneering sustainable concrete & hybrid tower technology in Germany. YOUR TASKS - Monitor and manage project costs to ensure expenditures align with the budget. Identify cost-saving opportunities and implement cost-control measures - Ensure project execution complies with contractual conditions during Civil Works and Site Readiness phases - Collaborate with site management to develop detailed project plans, including schedules and resource allocation - Ensure each site is equipped with the necessary personnel, equipment, and materials to meet project objectives - Track project progress across sites, compile reports, and communicate updates to stakeholders - Support BOP Supervisors in resolving construction issues or delays - Ensure all site activities comply with safety, quality, and environmental regulations - Facilitate communication between sites and other departments during Civil Works and Site Readiness phases YOUR PROFILE - Bachelor’s degree in engineering, construction management, or a related field; equivalent work experience may be considered - Minimum of 5 years’ experience in managing construction projects, preferably in the wind energy, renewable energy, or construction sectors - Strong ability to monitor and manage project budgets, identify cost-saving opportunities, and implement cost-control measures effectively - Proficiency in developing comprehensive project plans, including schedules, resource allocation, and risk management - Excellent problem-solving abilities to address construction challenges and delays promptly - Exceptional verbal and written communication skills for effective reporting and coordination with stakeholders at all levels - In-depth understanding of wind energy construction processes, equipment, and industry regulations - Familiarity with project management software (e.g. MS Project, Primavera) and cost management tools - Fluency in English (minimum B2 - C1 Level); additional language skills (Spanish, German) are an advantage - A valid driver’s license recognized in Germany is required for this position Willingness to travel: You are ready to travel and work flexibly on-site according to project requirements. YOUR BENEFITS Nordex offers a range of attractive benefits – here’s a selection of what you can look forward to. #Holiday: We offer you 30 days of vacation per year based on a full-time position, plus December 24th and 31st off. #Compensation: Commitment deserves reward – overtime or multi-day assignments are additionally compensated. #GreenerFuture : Shape a sustainable future with us – your work makes a real contribution to the environment. #ReferralProgram: You know someone who would be a good fit to #TeamNordex? With our referral program, you will receive 2,500 EUR upon success. #Mobility: We promote sustainable mobility – we support you with an 80% subsidy for the public transportation ticket (Deutschlandticket) and a €15 employer contribution for bike leasing. #Health : Your health matters to us – benefit from health days, company sports activities, office yoga, and free support from the pme Family Service. #CareForTomorrow: With our company pension scheme, you secure a financial advantage for the future – complemented by the option of occupational disability insurance. #SafetyFirst : Your safety is important to us - We work strictly within the compliance and safety regulations and offer regular training and further education. #Development : Grow with us – our training and leadership programs help you achieve your goals. #OneCompany : Stronger together – with over 10,000 employees from 95 nations, we promote an international and collegial corporate culture. #CorporateBenefits: Saving made easy – enjoy attractive discounts on travel, tech, and much more. Some offers may vary by location Nordex adheres to a policy of equal employment opportunity. All employment decisions are made without regard to religion, age, sex, color, national origin, handicap, or other protected class and are in full compliance with all federal and state laws. Severely disabled applicants and applicants of equal status will be given special consideration in the event of equal suitability. In principle, employment is also possible on a part-time basis. Curious for more insights? You can find more information directly at: Concrete Tower

Du interessierst Dich für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und kannst gut mit Zahlen umgehen? Dann bewirb Dich für ein Duales Studium in Betriebswirtschaftslehre Du kannst im  April oder im Oktober starten  – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Ab dem 3. Semester belegst Du eine von fünf Spezialisierungsmöglichkeiten – und kannst Dich so noch gezielter auf Deinen Traumjob vorbereiten: - Accounting & Controlling - Steuerberatung - Sozialmanagement - Handelsmanagement - Logistikmanagement - Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten - Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten - Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da  - Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen  - Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU 欄 Das hast Du Dir verdient:  - Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto - Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen - Du unterstützt bei der Durchführung von Budgetplanungen und Marktanalysen - Du hilfst mit bei der Erstellung des monatlichen Management-Reports - Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen - Du analysierst Prozesse und Schwachstellen und machst Optimierungsvorschläge - Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist  - Du kannst Deutschkenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen  - Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis  - Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen - Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein  - Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team - Du hast gute Englischkenntnisse Karriereaussichten: - Accountant bzw. Buchhalter:in - Businesscontroller:in - Supply Chain Manager:in - E-Commerce Manager:in - Sozialmanager:in - und weitere spannende Berufe Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Sixt SE und Nordfrost zählen. Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.欄 Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung . So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO für einen Einsatz als Projektmanager:in Oberbau (w/m/d) am Standort Hamburg. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt. Deine Aufgaben: - Zu deinen Aufgaben gehört die Umsetzung der Projektvorbereitung in den frühen Leistungsphasen der Oberbauprogramme für die Standorte Bremen / Osnabrück - Außerdem sorgst du für die federführende Abwicklung von Bestelländerungen - Systempflege, Auswertung und Gegensteuerung im relevanten Kennzahlenset (Kosten, Termine, Weichenbeschaffung) liegen in deiner Verantwortung - Dabei behältst du stets die Auswirkungen auf Kosten, Termine und Qualität innerhalb der verantworteten (Sonder-)Programme im Blick Dein Profil: - Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Bauingenieur:in oder einen vergleichbaren Abschluss mit technischer / kaufmännischer Vertiefungsrichtung - Eigenverantwortliche, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sind dir besonders wichtig - Idealerweise verfügst du über Grundkenntnisse im oberbauspezifischen Regelwerk sowie VOB, HOAI und den gültigen gesetzlichen Regelungen - Dich beschreibt ein sehr hohes Maß an Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft - Dein sicheres Auftreten und ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen runden dein Profil ab Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits: - Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde. - Bis zu 34 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt. - Wir sind deine zusätzliche Einstiegsmöglichkeit in die Konzernwelt der Deutschen Bahn. Häufig entwickeln sich dabei aus unseren Zeitarbeitsverträgen Direktanstellungen bei der DB. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Civil Site Manager / Construction Manager (m/w/d) STELLEN ID: 12669 Standort: Hamburg, DE, 22419 Fachbereich: Projektmanagement (Baustellenmanagement / Errichtu Als Civil Site Manager übernimmst du die Verantwortung für die Umsetzung Bauarbeiten im Hoch- und Tiefbau in Windparkprojekten und stellst die Einhaltung von Planung, Qualität und Baustellenanforderungen sicher. In dieser Rolle im Bereich Site Management Civil agierst du als unabhängige Koordinations- und Kontrollinstanz auf der Baustelle. Du arbeitest eng mit Projektmanagement, Auftragnehmern und Kund:innen zusammen, um eine sichere, termingerechte und qualitativ hochwertige Projektausführung sicherzustellen. DEINE AUFGABEN - Überwachung von Baufortschritt, Qualität und Baustellenbedingungen durch regelmäßige Begehungen als Civil Site Manager - Sicherstellung der Baustellenbereitschaft vor wesentlichen Bauaktivitäten und Prüfung aller relevanten Voraussetzungen - Steuerung und Nachverfolgung der Ausführung von Civil Works gemäß Planungsunterlagen, Spezifikationen und geltenden Standards - Durchführung von Inspektionen und Freigaben für nachfolgende Bauphasen auf Grundlage definierter Qualitätskriterien - Früherkennung von Risiken, proaktive Eskalation von Abweichungen und Unterstützung bei der Umsetzung von Gegenmaßnahmen - Koordination mit internen und externen Stakeholdern sowie Leitung von Abstimmungs- und technischen Meetings - Verfolgung von Projektmeilensteinen, Sicherstellung der Einhaltung von HSE-Vorgaben sowie strukturiertes Reporting und Dokumentation Weiterentwicklung in eine Rolle über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg, inkl. Windturbinenerrichtung DEIN PROFIL - Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbar, alternativ technische Ausbildung mit fundierter relevanter Baustellenerfahrung oder gleichwertig - Mehrjährige Erfahrung im Betonbau oder in Infrastrukturprojekten, Erfahrung in der Windenergie ist von Vorteil - Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern und Prioritäten strukturiert zu setzen - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Erfahrung im Stakeholder-Management in Bauprojekten - Hohe Eigenverantwortung, selbstständige Arbeitsweise und lösungsorientiertes Denken - Gültiger deutscher Führerschein sowie hohe Reisebereitschaft (~75 %, inklusive längerer Fahrzeiten) - Deutschkenntnisse mindestens B2 sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift DEINE BENEFITS Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet. #GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt. #Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat. #Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing. #CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert. #Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice. #Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei. #OneCompany : Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese. #Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr. Einige Angebote können je nach Standort variieren Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

Im Namen unseres Kunden in Hamburg suchen wir einen motivierten Fachkraft für Lagerlogistik. Bewerben Sie sich jetzt und wechseln Sie in einen Job mit fairer Bezahlung und attraktiven Benefits. Partnerschaftlich und zuverlässig: Das ist Randstad. Wir freuen uns auf Bewerbungen von allen Talenten, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter. - Lieferungen annehmen, prüfen und im System einbuchen - Güter fachgerecht einlagern und Bestände überwachen - Aufträge kundenbezogen zusammenstellen und bereitstellen - Waren transportsicher verpacken und Versandpapiere erstellen - Lkw fachgerecht beladen und Ladung vorschriftsmäßig sichern - Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbar - PC-Kenntnisse  - Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise - Bereitschaft zur Schichtarbeit - Übertarifliche Entlohnung  - Kostenlose persönliche Schutzausrüstung - Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr - Möglichkeit der Abschlagszahlungen - HVV Proficard - Unbefristeten Arbeitsvertrag bei Randstad - Team-geprägte und gute Arbeitsatmosphäre - Zusätzliche Vertretung Ihrer Interessen durch unseren flächendeckenden Betriebsrat

Civil Site Manager / Construction Manager (m/f/d) Requisition ID: 12669 Location: Hamburg, DE, 22419 Department: Project Management (Site Management / Erection / I As a Civil Site Manager, you are responsible for overseeing civil construction activities within wind farm projects, ensuring alignment with planning, quality standards, and site conditions. In this role within Site Management Civil, you act as an independent coordination and control function on site. You work closely with project management, contractors, and customers to ensure safe, timely, and high-quality project execution. YOUR TASKS - Monitor construction progress, quality, and site conditions through regular site visits as Civil Site Manager - Ensure site readiness ahead of key construction activities and verify all required preconditions - Oversee and track execution of civil works in line with design documents, specifications, and applicable standards - Conduct inspections and release activities for subsequent construction phases based on defined quality criteria - Identify risks early, proactively escalate deviations, and support implementation of mitigation measures - Coordinate with internal and external stakeholders and lead coordination and technical meetings - Track project milestones, ensure compliance with HSE requirements, and provide structured reporting and documentation Opportunity to grow into a full lifecycle role, including later project phases such as turbine erection. YOUR PROFILE - Degree in Civil Engineering or related field, or technical qualification with strong relevant site experience or equivalent - Proven experience in concrete structures or infrastructure projects, experience in wind energy is an advantage - Ability to manage multiple projects in parallel and prioritize tasks effectively - Strong communication skills and experience in stakeholder management within construction environments - High level of ownership, independent working style, and solution-oriented mindset - Valid German driving license and high willingness to travel - German language skills (minimum B2 level) and good English skills, both written and spoken YOUR BENEFITS Nordex offers a range of attractive benefits – here’s a selection of what you can look forward to. #GreenerFuture : Shape a sustainable future with us – your work makes a real contribution to the environment. #Flexibility: Work-life balance is important to us – we offer flexible working hours, various working time models, and up to 8 days of mobile work per month. #Mobility: We promote sustainable mobility – we support you with an 80% subsidy for the public transportation ticket (Deutschlandticket) and a €15 employer contribution for bike leasing. #CareForTomorrow: With our company pension scheme, you secure a financial advantage for the future – complemented by the option of occupational disability insurance. #Health : Your health matters to us – benefit from health days, company sports activities, office yoga, and free support from the pme Family Service. #Holiday: We offer you 30 days of vacation per year based on a full-time position, plus December 24th and 31st off. #OneCompany : Stronger together – with over 10,000 employees from 95 nations, we promote an international and collegial corporate culture. #CorporateBenefits: Saving made easy – enjoy attractive discounts on travel, tech, and much more. Some offers may vary by location Nordex adheres to a policy of equal employment opportunity. All employment decisions are made without regard to religion, age, sex, color, national origin, handicap, or other protected class and are in full compliance with all federal and state laws. Severely disabled applicants and applicants of equal status will be given special consideration in the event of equal suitability. In principle, employment is also possible on a part-time basis.

Hamburg-Wandsbek | Vollzeit | Unbefristet | ab sofort Die MOIA Operations Germany GmbH ist ein Mobilitätsunternehmen der Volkswagen AG. Unsere vollelektrischen MOIAs und intelligente Algorithmen ermöglichen geteilte Fahrten für weniger Kosten, Verkehr und Lärm. Mit Blick auf Zukunftstechnologien wie autonomes Fahren möchten wir dich für MOIA begeistern. Unser Hub Service Center (HSC) ist die erste Anlaufstelle für unsere Driver während ihrer Schicht. Mit derzeit insgesamt 10+ Mitarbeitenden ist das HSC der Dreh- und Angelpunkt für alle Belange der Driver während ihrer Schichten. Ob technische Defekte in der Navigation, das Aufleuchten von Warnsignalen am Auto, Unfälle oder behindernde Baustellen auf der Route - unsere Kolleginnen aus dem HSC sind stets telefonisch erreichbar und bearbeiten das Anliegen fachlich und empathisch. Welche Aufgaben erwarten dich? - Du hast in unserer Leitstelle den Überblick über unsere Fahrzeuge und unser Service-Gebiet um eine hohe Fahrzeugverfügbarkeit zu gewährleisten - Du besetzt die Driver-Hotline und nimmst dich der Themen unserer Mitarbeiterinnen an bzw. leitest die Anliegen an die jeweiligen Ansprechpartnerinnen weiter - Du bist erster Ansprechpartnerin bei Fragen der Driver in den Bereichen des digitalen Produkts sowie der Fahrzeuge und Ladeinfrastruktur - Du unterstützt bei spannenden kleinen Projekten Was solltest du optimalerweise mitbringen? - Du konntest idealerweise bereits erste Erfahrungen im Kundensupport, im Call-Center, in der Telefonie oder in vergleichbaren Bereichen sammeln - Du hast Freude am Telefonieren und an der Emailbearbeitung - Du bewahrst Ruhe auch in hektischen Momenten - Du zeichnest dich durch eine gute Kommunikationsfähigkeit aus und hast Spaß an kompetenter und vielseitiger Problemlösung - Deine genaue Arbeitsweise zeichnet dich aus - Learning-by-doing stellt für dich die angenehmste Form der Einarbeitung dar - Der Umgang mit dem PC ist dir bekannt - Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Du bist bereit im Schichtdienst zu arbeiten: Mo-So, in der Früh-, Spät- und Nachtschicht sowie an Feiertagen Warum solltest du bei uns starten? - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. - 30 Tage Urlaub für deine Auszeit, Abenteuer oder einfach mal Nichtstun. - Bei uns gibt’s echte Du-Kultur, kurze Wege und ein dynamisches Team, das zusammenhält und neue Ideen auf die Straße bringt.  - 1 Tag Mobiles Arbeiten pro Woche (nach Beendigung der Probezeit). - Steuerfreie Schichtzulagen (+25% bei Nacht, +50% an Sonntagen, +100% an Feiertagen) - Individuelle Trainings, die dich persönlich und fachlich weiterbringen - Zur Arbeit oder zum Sport mit den Öffis? Wir bezuschussen das Deutschlandticket/ Proficard und eine Urban Sports Mitgliedschaft. - Attraktiver Standort mit bester ÖPNV-Anbindung und Rabatte auf MOIA-Fahrten - Kickern oder Pingpong? Beides möglich auf unserem Betriebshof in Wandsbek. Unsicher, ob du alle Kriterien erfüllst? Lass uns gemeinsam die richtige Route finden! Starte jetzt deine Bewerbung und komm mit uns auf die Überholspur. Ein letzter Tipp bevor du losfährst: Du kannst dir auch auf kununu und LinkedIn ein Bild von uns machen und sehen, warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu werden. kununu   LinkedIn   Bei MOIA schätzen wir Vielfalt und geben allen Bewerberinnen gleiche Chancen – unabhängig von Geschlecht, Identität, Alter, Herkunft, Fähigkeiten oder Weltanschauung. Bitte teile nur Informationen, die für deine Bewerbung relevant sind (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate) und verzichte gern auf ein Foto. Ich freue mich auf dich! Johanna, MOIA-Recruiting Team

Seit mehr als 25 Jahren steht Randstad Aviation als strategischer Partner fest an der Seite von Airbus. Im Rahmen der professionellen Arbeitnehmerüberlassung eröffnen wir Ihnen den direkten Zugang zu spannenden Projekten und zukunftssicheren Einstiegsmöglichkeiten bei einem der weltweit führenden Luftfahrtkonzerne. Für das engagierte Team des A320-Programmmanagements am Standort Hamburg-Finkenwerder suchen wir derzeit eine dynamische Persönlichkeit, die als strategisches Bindeglied agiert und maßgeblich zur reibungslosen Umsetzung der integrierten Versionsplanung beiträgt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ein besonderes Anliegen und werden von uns mit hoher Wertschätzung sowie bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. In dieser verantwortungsvollen Steuerungsfunktion sichern Sie die termingerechte und wirtschaftliche Abwicklung hochkomplexer Luftfahrtprogramme.  Ihre Aufgaben umfassen folgende Bereiche: - Planung steuern: Sie erstellen, harmonisieren und aktualisieren die ganzheitliche End-to-End-Integrierte Versionsplanung mit speziellem Fokus auf geschäftskritische Flugzeugversionen. - Liefertreue sichern: Sie leisten einen wesentlichen Beitrag zur Erfüllung der pünktlichen Auslieferungszusagen von Airbus gegenüber internationalen Kunden. - Abweichungen managen: Sie überwachen fortlaufend die Einhaltung der Meilensteine, antizipieren potenzielle Verzögerungen frühzeitig und steuern proaktiv dagegen, um die Stabilität der Planung zu wahren. - Schnittstellen koordinieren: In enger Zusammenarbeit mit den Vertragsabteilungen balancieren Sie kommerzielle Kundenwünsche mit den operativen Kapazitäten aus (u. a. Engineering, Produktion, Logistik und Konfigurationsmanagement). - Netzwerke pflegen: Sie repräsentieren den Bereich der integrierten Planung souverän in den Fulfill Customer Order Core Teams sowie in bereichsübergreifenden Multifunktionsteams. - Prozesse optimieren: Sie bringen Ihre Expertise aktiv in strategische Recovery- und Durchlaufzeiten mit. - Ausbildung: Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (mindestens Bachelor), beispielsweise in den Fachrichtungen Ingenieurwesen, Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen. - Berufserfahrung: Fundierte, mehrjährige Praxis in den Bereichen Projektmanagement, Produktionsplanung/-steuerung oder Konfigurationsmanagement. Idealerweise bringen Sie bereits wertvolle Erfahrung mit den spezifischen Airbus-Planungstools mit. - Kenntnisse: Fundiertes Know-how im Projektmanagement sowie mindestens grundlegendes Wissen im Bereich der zivilen Luftfahrtdokumentation. - IT-Skills: Routinierter Umgang mit den modernen Tools der Google Workspace. - Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Französischkenntnisse sind von Vorteil. - Persönlichkeit: Ein hohes Maß an Durchsetzungsstärke, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit über alle Hierarchieebenen hinweg sowie eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise. Die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Europas sowie Flexibilität bei eventueller Samstagsarbeit runden Ihr Profil ab. - Attraktive Vergütung:  nach sogenannten Equal Pay gemäß Airbus-Vorgaben ein Jahresgehalt von ca. 71.700 € bis zu ca. 92.000 € (je nach konkreter Berufserfahrung und anerkannter Stufe innerhalb des Airbus-Gefüges). - Exzellente Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei Randstad gepaart mit attraktiven Sonderzahlungen nach Vorgaben der IG Metall gemäß der Richtlinien des Airbus-Konzerns. - Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche  - Zusatzleistungen: exklusive Corporate Benefits (Rabatte bei namhaften Anbietern)  - Digitale Flexibilität: Einfache Abwicklung vieler Anliegen, z.B. Urlaubsanträge über unsere benutzerfreundliche Randstad-App. - Betreuung: Persönliche Begleitung durch feste Ansprechpartner während des gesamten Bewerbungsprozesses und des Einsatzes.